🎁 Antes de se candidatar, treine esta entrevista. Crie sua conta grátis no WorkMundi e ganhe um Treinamento de Entrevista no HelpsYouSpeak — sem custo, sem cartão. Quero meu treinamento →
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Nível hierárquico: Analista Número de vagas: 5 Lugar de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral ?? VAGA ABERTA – ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO JÚNIOR Estamos buscando um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Júnior com foco em recrutamento de grande volume para vagas operacionais Logística. ?? Cargo: Analista de Recrutamento e Seleção Júnior ?? Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 ?? Salário: A combinar ### ?? Responsabilidades • Conduzir processos seletivos de grande volume para vagas operacionais no varejo; • Realizar alinhamento de perfil das vagas com os gestores; • Divulgar oportunidades em plataformas como Gupy e InfoJobs; • Realizar triagem de currículos e entrevistas online, individuais e presenciais em massa; • Organizar processos seletivos em diferentes regiões e unidades; • Acompanhar os candidatos durante todo o processo até a etapa admissional; • Controlar indicadores, andamento dos processos e SLA das vagas. ### ? Requisitos • Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; • Experiência com Recrutamento e Seleção de grande volume, preferencialmente no varejo; • Vivência com vagas operacionais e entrevistas presenciais em massa; • Conhecimento em plataformas de recrutamento, especialmente Gupy e InfoJobs; • Pacote Office intermediário; • Perfil ágil, organizado, proativo e com boa comunicação. ### ?? Benefícios ??? Vale-Refeição ?? Vale-Transporte ?? Cesta Básica ?? Incentivo educacional – parcerias com universidades e cursos de inglês ??? TotalPass ?? Day off de aniversário ?? Convenio médico e odontológico Benefícios: -. Vale Refeição, Vale Transporte, Cesta Basica
Here's where they are and how to stand out in your applications.
19.149Jobs
10.110BR
2%EN
Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.