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Osez Grandir ! Rejoignez CEVA Logistics pour intégrer une équipe qui valorise le développement personnel, encourage l'audace et l'innovation, et s'engage dans une démarche d'excellence dans toutes ses activités. Nous nous employons à créer un lieu de travail qui inspire nos employés et leur permet d'avoir un réel impact. En savoir plus ? Notre agence Fair&Events de Roissy accompagne nos clients dans la réalisation de leurs évènements en France et à l’international grâce à des solutions de transport sur mesure et des prestations logistiques associées à forte valeur ajoutée. Nous intervenons dès la phase de conception des projets pour apporter notre expertise en intégrant la dimension logistique qui est une des clés du succès de ces événements éphémères. Votre mission ? Conquérir de nouveaux marchés, développer votre portefeuille et faire rayonner nos offres de transport auprès d’une clientèle variée. Que réaliserez-vous ? Mener des actions de prospection et de qualification : Participer à des campagnes de prospection et de promotion, présenter les services de l’entreprise et identifier les besoins des prospects Développer et diversifier un portefeuille : Proposer et vendre de nouveaux services afin de fidéliser et optimiser le portefeuille existant, promouvoir les nouvelles offres commerciales, établir, confirmer et actualiser les propositions tarifaires, conseiller les clients sur les solutions de transport les plus adaptées. Déployer les actions sur un terrain large comprenant différentes régions Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et opérationnelles Assurer le suivi de l’activité commerciale dans le CRM : Saisir et mettre à jour les informations clients, les opportunités et les actions commerciales afin de garantir la fiabilité et la traçabilité des données Suivre et contrôler les risques financiers et les objectifs budgétaires Qui recherchons-nous ? Votre profil : Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine du transport international, et plus spécifiquement sur des missions commerciales. Vous connaissez les cycles de vente BtoB et les techniques de prospection commerciale. Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en Supply Chain/ transport/ Commerce International/Douane (ou autres formations en adéquation avec le métier). En outre, vous maîtrisez les outils informatiques et vous avez un excellent niveau d’anglais pour comprendre la documentation et échanger à l’international. Enfin, vous aimez travailler en équipe, vous êtes curieux(se), autonome et orienté(é) résultats, rejoignez notre équipe, postulez ! La diversité est une force ; c'est même l'une de nos valeurs. Nous apportons une attention égalitaire à toutes les candidatures selon notre politique de diversité et d'inclusion, qu'il s'agisse du handicap, de l'emploi des jeunes & des séniors, de l'égalité homme femme ...
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WorkMundi's database shows 74,689 open sales positions globally. India leads with 17,483 jobs, followed by the US with 13,876. If you're open to geography, you have real options — but the sheer number means you need a filter. Don't apply to everything. Pick a country, a company size, and a sales model that matches what you actually want to do.
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Sales interviews almost always include a version of this: 'Tell me about a time you lost a deal. What did you learn?' Prepare a real story where you take ownership of what went wrong and what you'd do differently. Hiring managers want to see you learn, not just win.