Director/a técnico: 222927-532

Importante empresa del sector farmacéutico requiere para su equipo de trabajo Director(a) Técnico(a), con experiencia mínima de un (1) año como Director(a) Técnico(a). Formación académica: Tecnólogo/a o profesional en Regencia de Farmacia. Requerimientos para el cargo: Conocimiento de la normativa vigente relacionada con la regulación del servicio farmacéutico. Conocimiento en el manejo y control de medicamentos de control especial. Conocimiento en almacenamiento, conservación y trazabilidad de medicamentos. Capacidad para garantizar el cumplimiento de los requisitos técnicos y sanitarios establecidos para la operación. Misión del cargo: Garantizar el cumplimiento de la normativa sanitaria y los requisitos técnicos aplicables al servicio farmacéutico, velando por el adecuado almacenamiento, conservación, control y comercialización de los medicamentos, así como por el cumplimiento de las condiciones de calidad y seguridad establecidas. Funciones: Construir y ejecutar el plan de gestión estratégico del área. Participar activamente en el cumplimiento de las políticas, procedimientos y regulaciones relacionadas con el aseguramiento de la calidad y el sistema de seguridad y salud en el trabajo. Velar por el adecuado manejo y control del stock de medicamentos de control especial. Recibir, revisar y archivar las resoluciones que autorizan a los clientes para comercializar medicamentos de control especial. Velar por la calibración de los termohigrómetros en las fechas establecidas. Realizar dos veces al día el registro de temperatura y humedad relativa en bodega y nevera. Elaborar y enviar los reportes requeridos sobre las entradas y salidas de medicamentos de control especial a las entidades correspondientes. Garantizar que los productos comercializados cuenten con registro sanitario vigente y código CUM. Actualizar anualmente la documentación requerida para el funcionamiento de la empresa. Cumplir con el cronograma de control de plagas y realizar seguimiento al mantenimiento preventivo de los equipos de refrigeración. Crear y mantener actualizadas las hojas de vida de los equipos de refrigeración. Realizar la trazabilidad de productos que presenten posibles incumplimientos de la normativa. Recibir y atender las visitas de los entes de control. Informar oportunamente al gerente administrativo sobre las novedades que puedan impedir el cumplimiento de la normativa. Competencias laborales: Orientación al cumplimiento normativo, responsabilidad, organización, atención al detalle, capacidad de análisis y trabajo en equipo. Salario: $2.000.000 + auxilio de transporte de $249.095 + bonificación de $300.000 por cumplimiento de indicadores. Tipo de contrato: Obra o labor. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:30 p. m. y sábados de 8:00 a. m. a 12:30 p. m., con 2 horas de almuerzo. Lugar de trabajo: El Poblado, Medellín. Proceso de Selección Tu próxima oportunidad laboral puede estar a pocos pasos. Para postularte: Haz clic en el botón "Postularme". Inicia sesión o crea tu cuenta en Magneto, registra tu hoja de vida y responde las preguntas del proceso. Revisa tu correo electrónico para conocer el estado de tu postulación. Si avanzas, completa las pruebas y/o entrevistas solicitadas. El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude Sobre Nosotros El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo. .color-company { color: #ed2b7b !important; } .color-company-on-white { color: #ed2b7b !important; }