Gerenste de Projetos - Sênior

Estamos buscando um(a) Gerente de Projetos para atuar em um projeto estratégico de integração entre duas grandes instituições do setor financeiro, conduzindo a coordenação ponta a ponta das atividades de negócio, tecnologia, operações, segurança, homologação e implantação. O profissional será responsável por garantir o alinhamento entre as equipes das instituições envolvidas, parceiros e times internos, assegurando previsibilidade, governança, controle de riscos e cumprimento dos marcos acordados. O projeto poderá envolver integração de APIs, fluxos de pagamentos, cartões, autorização e liquidação de transações, além de requisitos de segurança, certificação, conformidade e entrada em produção. Responsabilidades e atribuições • Gerenciar o projeto de integração desde o planejamento até a implantação e estabilização. • Estruturar o plano de projeto, cronograma, marcos, dependências, entregas e critérios de sucesso. • Coordenar equipes multidisciplinares de tecnologia, produto, operações, segurança, arquitetura, infraestrutura, risco, compliance e negócios. • Atuar como principal ponto de contato entre as partes envolvidas, promovendo comunicação clara e tomada de decisão rápida. • Conduzir reuniões de acompanhamento, comitês executivos, reuniões técnicas e cerimônias de governança. • Acompanhar integrações sistêmicas, APIs, fluxos transacionais, troca de dados, credenciais, ambientes e dependências externas. • Garantir o planejamento e a execução das etapas de desenvolvimento, testes integrados, homologação, certificação, implantação e pós-produção. • Coordenar a preparação de evidências técnicas e funcionais para validação das integrações. • Identificar, registrar e tratar riscos, problemas, impedimentos, mudanças de escopo e impactos no cronograma. • Controlar o backlog de pendências e assegurar a definição de responsáveis e prazos para cada ação. • Apoiar a elaboração de planos de contingência, rollback e continuidade operacional. • Garantir a produção de status reports executivos, dashboards e indicadores de acompanhamento. • Apoiar decisões de priorização, sequenciamento de entregas e gestão de conflitos entre as equipes. • Assegurar que as entregas atendam aos requisitos de segurança, privacidade, compliance e governança aplicáveis ao setor financeiro. • Conduzir a transição para operação, incluindo documentação, treinamento, suporte assistido e acompanhamento da estabilização. ENTREGAS ESPERADAS • Plano integrado do projeto, cronograma e matriz de responsabilidades. • Governança definida entre as instituições participantes e demais envolvidos. • Mapa de dependências, riscos, problemas e decisões. • Plano de integração técnica e funcional. • Estratégia de testes, homologação e certificação. • Plano de implantação, rollback e suporte assistido. Descrição de vaga — Integração Financeira Página 3 • Status reports executivos e indicadores de evolução. • Documentação de processos, integrações e operação. • Entrada em produção com estabilidade e acompanhamento dos indicadores acordados. Requisitos e qualificações REQUISITOS • Experiência comprovada como Gerente de Projetos em iniciativas de integração de sistemas, plataformas financeiras, meios de pagamento ou serviços bancários. • Experiência na condução de projetos com múltiplas empresas, fornecedores e áreas de negócio. • Vivência com integrações via API, webhooks, mensageria, arquivos, gateways ou outros mecanismos de comunicação entre sistemas. • Conhecimento de projetos envolvendo pagamentos, cartões, adquirência, Pix, banking as a service ou produtos financeiros. Descrição de vaga — Integração Financeira Página 2 • Experiência com planejamento de testes integrados, homologação, certificação e implantação em produção. • Capacidade de gerenciar cronogramas complexos, dependências críticas e múltiplos fluxos de trabalho simultâneos. • Domínio de práticas de gestão de riscos, problemas, mudanças, escopo e comunicação executiva. • Experiência com metodologias Agile, Waterfall ou modelos híbridos. • Boa capacidade de elaboração de apresentações, relatórios executivos, planos de ação e documentação de projeto. • Inglês avançado ou fluente para interação com equipes e stakeholders internacionais. • Excelente comunicação verbal e escrita, organização e capacidade de negociação. DIFERENCIAIS • Experiência prévia em projetos com bandeiras, emissores, adquirentes, processadoras ou instituições financeiras. • Conhecimento de processos de emissão, autorização, captura, liquidação, chargeback, tokenização ou gestão do ciclo de vida de cartões. • Vivência com certificação de bandeiras e homologação de integrações de pagamentos. • Experiência com requisitos PCI DSS, LGPD, prevenção a fraudes, segurança da informação e controles regulatórios. • Conhecimento de produtos e APIs de instituições financeiras ou de empresas de meios de pagamento. • Experiência em projetos de alta criticidade, com impacto direto em clientes, transações financeiras ou receita. • Certificações como PMP, PMI-ACP, Scrum Master, SAFe, PRINCE2 ou similares. • Conhecimento de ferramentas como Jira, Confluence, Azure DevOps, ServiceNow, MS Project, Smartsheet ou Power BI. COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS • Comunicação objetiva e capacidade de adaptar a linguagem para públicos técnicos e executivos. • Perfil colaborativo, com habilidade para atuar em ambientes complexos e multiculturais. • Organização, disciplina e orientação a resultados. • Capacidade de antecipar riscos e agir preventivamente. • Senso de urgência para tratar impedimentos críticos. • Habilidade para negociar prioridades, prazos e responsabilidades. • Autonomia para conduzir o projeto e escalar decisões quando necessário. • Postura de dono, accountability e foco na entrega de valor. • Capacidade de trabalhar sob pressão sem perder o controle da governança. Aqui somos #SangueLaranja! Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento tem o poder da transformação! Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação, nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?