Instrutor de Treinamento Jr | Belo Horizonte

Estamos em busca de pessoas talentosas, e apaixonadas pelo que fazem para integrar o nosso time. Ser desafiado diariamente é algo que te motiva? Se a resposta for sim, vem ser Mercantil! O que não faltam aqui são oportunidades de vivenciar novos desafios e de ser protagonista de sua carreira, tudo isso em uma das Melhores Empresas para se trabalhar em Minas Gerais. Ao fazer parte da nossa empresa, você terá a oportunidade de crescer em um ambiente dinâmico, onde o seu talento é reconhecido e incentivado. E essa combinação fica ainda mais perfeita se você tiver brilho nos olhos, uma boa comunicação, proatividade e, claro, foco em resultados. Explore nossas vagas, encontre a oportunidade que mais combina com seu perfil e faça parte de um time que valoriza o seu talento. Não perca a chance de transformar sua carreira e contribuir para projetos desafiadores e transformadores. Venha crescer com a gente! Curtiu? Então, confira abaixo a oportunidade que temos para você! Então, veja abaixo a oportunidade que temos aqui: #VEMSERMERCANTIL Responsabilidades e atribuições Seus principais desafios serão: Ministrar o Onboarding Institucional para novos colaboradores e líderes, admitidos e promovidos, apresentando a cultura, valores, processos essenciais e ferramentas do Grupo Mercantil; Facilitar programas de integração e aprendizagem para colaboradores e lideranças; Acompanhar os indicadores de adesão e conclusão dos treinamentos obrigatórios e regulatórios da instituição; Orientar os colaboradores sobre os requisitos e prazos para obtenção/renovação de certificações do setor financeiro/bancário vigentes; Desenvolver e atualizar materiais de apoio, apresentações, guias de integração e avaliações de aprendizagem voltados à jornada inicial; Adequar as trilhas de aprendizagem às atualizações de processos e diretrizes do grupo; Aplicar e analisar pesquisas de reação e eficácia dos treinamentos aplicados na integração; Propor melhorias contínuas nas metodologias de ensino e nos fluxos de aculturamento de novos gestores e equipes. Requisitos e qualificações Buscamos uma pessoa com: Ensino Superior completo em Administração, Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência prévia comprovada em facilitação de treinamentos, condução de programas de integração/onboarding e apresentações em público; Oratória e técnicas de apresentação; Dinâmicas em grupo;Domínio de técnicas de apresentação e metodologias de ensino/andragogia; Pacote Office avançado (foco em PowerPoint/Apresentações e Excel) / Google Apresentações. Vai se destacar se apresentar: Conhecimento sobre a rotina e regulamentações pertinentes a Treinamentos Obrigatórios do segmento bancário/financeiro. Local de Trabalho: Belo Horizonte/MG (atuação Híbrida); Informações adicionais O que oferecemos aos nossos colaboradores: • Vale-refeição e alimentação (Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão de alimentação); • Plano de saúde; • Plano odontológico; • Auxílio creche; • Seguro de vida; • Previdência privada; • Wellhub; • Academia Mercantil de Desenvolvimento; • Participação nos Lucros de Resultados (PLR); Todas as vagas também são direcionadas para PCDs. Somos o melhor ecossistema para o público 50+. Com mais de 80 anos de história, nossa jornada é marcada pela constante inovação e pela expansão de nossos serviços, sempre focados em tecnologia para proporcionar uma experiência bancária de excelência. Afinal, nossos clientes são a razão de existirmos. Vivemos uma transformação consistente, impulsionada por inovação, tecnologia, dados e pessoas. Com mais de 9 milhões de clientes e foco no público 50+, o banco tem como propósito oferecer uma experiência única a essa população. Esse movimento tem gerado reconhecimento: o Mercantil está entre as melhores empresas para se trabalhar em Minas Gerais e figura como o quinto maior pagador de benefícios previdenciários do país. A excelência também se reflete na alta pontuação contínua no NPS (Net Promoter Score), indicador que mede a satisfação e a fidelidade dos clientes. Com mais de 300 pontos de atendimento em quase 250 cidades, o banco consolida sua presença nacional com proximidade e eficiência. Além disso, aqui boas ideias sempre têm espaço. Acreditamos na força da diversidade e no poder da inclusão para transformar realidades. Por isso, nossas oportunidades são estendidas a pessoas com deficiência, pessoas pretas e indígenas, LGBTQIAPN+, pessoas com mais de 50 anos, mulheres cadastradas em programas assistenciais de enfrentamento à violência doméstica, entre outros grupos minorizados. Seguimos firmes na construção de um ambiente justo, representativo e com oportunidades reais para todas e todos. Vem com a gente! Se você se identificou, venha fazer parte: #VEMSERMERCANTIL