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VMWARSIS S.A.C., empresa líder en telecomunicaciones y seguridad electrónica con más de 16 años de experiencia en el mercado, se encuentra en la búsqueda de un profesional en Marketing Digital y Coordinador académico para integrarse a nuestro equipo de profesionales. Funciones Principales 1. Promoción y Difusión de Capacitaciones: Diseñar y ejecutar estrategias de promoción de cursos y certificaciones; Publicar contenidos promocionales en redes sociales y medios digitales; Difundir programas de capacitación en comunidades profesionales, redes y plataformas educativas; Participar en reuniones comerciales o presentaciones para la captación de estudiantes o clientes; Elaborar piezas promocionales básicas (flyers digitales, videos cortos, publicaciones). 2. Gestión de Redes Sociales y Comunidad Digital: Administrar redes sociales de la empresa vinculadas a programas de capacitación; Responder consultas de interesados y potenciales participantes; Generar interacción con la comunidad digital; Monitorear estadísticas de alcance, interacción y generación de leads. 3. Gestión Administrativa de Programas de Capacitación: Gestionar registros de participantes, matrículas e inscripciones; Administrar cuentas de acceso a plataformas virtuales; Controlar listas de participantes, asistencia y seguimiento de cursos; Apoyar en la emisión de certificados o constancias. 4. Administración de Aula Virtual: Gestionar el aula virtual de los programas de capacitación; Cargar materiales educativos, grabaciones y documentos; Brindar soporte básico a docentes y estudiantes en el uso de la plataforma; Coordinar accesos y usuarios en los cursos virtuales. 5. Coordinación Académica y Operativa: Coordinar con docentes el desarrollo de cursos y certificaciones; Gestionar cronogramas y programación de clases; Coordinar con proveedores externos vinculados a los cursos; Supervisar la correcta ejecución de las capacitaciones virtuales o presenciales. 6. Producción de Contenido Educativo y Promocional: Apoyar en la grabación de clases, webinars o material educativo; Realizar edición básica de videos o fotografías para redes sociales y material promocional; Apoyar en la preparación de material audiovisual para cursos virtuales. 7. Organización Logística de Capacitaciones Presenciales: Coordinar logística de eventos de capacitación; Gestionar coffee break, materiales, merchandising y equipos; Supervisar la correcta ejecución del evento o curso presencial. Requisitos Egresado, bachiller o titulado en Ciencias de la Comunicación, Marketing o carreras afines. Beneficios Planilla desde el primer día Utilidades CTS Gratificación Asignación laboral Sueldo acorde al mercado #J-*-Ljbffr
Here's where they are, who's hiring them, and what to say in your interview.
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62%EN
Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
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