🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
1. Mục tiêu công việc • Cùng với trưởng phòng nhân sự thiết lập các chính sách nhân sự đáp ứng được kỳ vọng của tổ chức và người lao động. • Xây dựng, thực hiện chính sách lương thưởng, phúc lợi theo định hướng công ty. • Theo dõi, kiểm soát việc đánh giá hiệu suất... • Giới tính: Nam/Nữ (Ưu tiên: Nam) • Độ tuổi: 8x -> Đầu 9x • Trình độ: Đại học ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan • Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm ở vị trí tương đương ưu tiên ứng viên có kiến thức và kinh nghiệm trong quản trị hiệu suất theo...