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Puesto: Analista de Calidad Descripción: Brindar soporte en la gestión documental y operativa del Sistema de Gestión de Seguridad Alimentaria, asegurando que los documentos exigidos por autoridades y por las certificaciones NSF, WQA y LABWA estén disponibles, actualizados y organizados. Responsabilidades principales Gestionar, actualizar y archivar documentos relacionados con seguridad alimentaria y certificaciones siguiendo instrucciones del Jefe de Calidad. Colaborar en la preparación y ejecución de capacitaciones internas sobre BPM, HACCP y programas prerrequisito; apoyar en la elaboración de presentaciones y exposiciones. Elaborar instrucciones de trabajo y supervisar actividades de orden y limpieza en planta y áreas auditables por Producción y Calidad. Mantener registros de capacitaciones, listados de control y evidencias requeridas por NSF, WQA y LABWA. Apoyar en auditorías internas y en la preparación de información solicitada por certificadores y autoridades. Perfil buscado / Requisitos Educación: Universidad completa o técnico superior en áreas afines a alimentos, química o gestión de calidad Experiencia: 1–3 años en funciones administrativas o de soporte en calidad/documentación en el sector alimentos Conocimientos: BPM, HACCP, gestión documental y normativas de certificación alimentaria. Habilidades: Organización, atención al detalle, comunicación para capacitaciones, manejo básico de herramientas ofimáticas.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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