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Estamos em busca de um(a) Cientista de Dados / AI Engineer Pleno com perfil técnico, analítico e consultivo para atuar no desenvolvimento de soluções de Inteligência Artificial em um ambiente global. A posição terá como foco a aplicação de IA Generativa, Agentforce e Salesforce Data Cloud, conectando dados, modelos de IA e processos de negócio para criação de soluções inteligentes e agentes autônomos dentro do ecossistema Salesforce. Responsabilidades Desenvolver soluções de Ciência de Dados e Inteligência Artificial, atuando desde o entendimento do problema de negócio até a implementação e evolução em produção. Desenvolver e evoluir Agentes de IA utilizando Salesforce Agentforce, conectando agentes, LLMs, dados e processos de negócio. Trabalhar com Agentic Workflows, Prompt Engineering, LLMs, embeddings e integração de modelos generativos. Contribuir para a integração entre Salesforce, Salesforce Data Cloud e plataformas de dados, garantindo que dados e IA estejam conectados de forma estruturada e escalável. Desenvolver modelos preditivos e soluções de Machine Learning utilizando Python e bibliotecas especializadas. Participar de projetos com escopo global, interagindo com profissionais e stakeholders de diferentes países e culturas. Traduzir necessidades de negócio em soluções técnicas de dados e IA, considerando viabilidade, escalabilidade, segurança e impacto. Trabalhar em conjunto com áreas de Marketing e Vendas, contribuindo para soluções relacionadas à qualificação de leads, propensão, personalização e otimização do funil de vendas. Apoiar a evolução das práticas de MLOps, integração contínua e disponibilização de modelos e agentes em ambientes produtivos. Atuar de forma colaborativa com profissionais de Dados, Engenharia, Salesforce, Marketing e Negócios. Contribuir para a adoção de práticas de IA Responsável, considerando segurança, privacidade, ética e compliance.
Here's where they are, who's hiring them, and what to say in your interview.
27.322Jobs
5.920SG
62%EN
Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
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