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A Contajá Contabilidade Online busca um(a) Analista de SalesOps para atuar na sugestão, planejamento, construção e acompanhamento de métricas, gerando insights sobre processos do departamento comercial e entre departamentos. O profissional será responsável por disseminar conhecimento técnico e comportamental, além de auxiliar na educação do usuário sobre ferramentas e processos. Responsabilidades Desenvolver aplicações internas para o time comercial, incluindo interfaces de gestão de disparos, painéis operacionais, formulários inteligentes e ferramentas de consulta de dados. Iterar sobre produtos existentes com base em feedback do time comercial para melhorar usabilidade, corrigir comportamentos e adicionar funcionalidades. Documentar o que foi construído para facilitar a manutenção e evolução por outros membros do time. Projetar e implementar fluxos de automação end-to-end, conectando CRM, banco de dados, ferramentas de comunicação e plataformas de gestão. Desenvolver integrações via API e webhooks entre sistemas sem conector nativo, com tratamento de erros, logs e alertas. Garantir a confiabilidade das automações em produção através de monitoramento, fallbacks e documentação de comportamento esperado. Construir pipelines que movem, transformam e consolidam dados entre planilhas, CRM, banco de dados e ferramentas de BI. Garantir rastreabilidade e consistência dos dados que alimentam decisões do time comercial e da liderança. Apoiar a evolução do catálogo de dados interno, contribuindo para que as fontes estejam bem mapeadas e documentadas. Levantar requisitos com as áreas usuárias (Comercial, CS, Financeiro), traduzir em especificação técnica e priorizar com a coordenação de SalesOps. Participar das decisões de arquitetura das soluções do time, propondo, questionando e defendendo abordagens com base em experiência prática.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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