🎁 Üben Sie dieses Vorstellungsgespräch, bevor Sie sich bewerben. Erstellen Sie Ihr kostenloses WorkMundi-Konto und erhalten Sie ein Interview-Training auf HelpsYouSpeak — kostenlos, ohne Karte. Ich möchte mein Training →
Conformity & Compliance Engineer (m/w/d) Bei unserem namhaften Kunden im Raum Aalen/Oberkochen - einem führenden Unternehmen der Hightechindustrie - bietet sich diese einmalige Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme. Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich Durchführung von Recherchen zu anwendbaren Normen, Richtlinien, Sicherheitsvorschriften und Qualitätsanforderungen auf Grundlage von Produktdefinitionen und Anwendungsfällen Identifizierung, Bewertung und Sicherstellung der Umsetzung relevanter Unternehmensvorgaben, Normen sowie kundenspezifischer Anforderungen in Spezifikationen, der Systemarchitektur und den Testprozessen Durchführung von Konformitätsbewertungen für Produkte gemäß internen Richtlinien sowie Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien sowie Sicherheits- und Qualitätsanforderungen Überprüfung der Einhaltung der Anforderungen des Cyber Resilience Act (CRA) für zugewiesene Produkte gemäß internen Vorgaben und Prozessen Pflege und Verwaltung der CRA-Compliance-Dokumentation in SAP, einschließlich der Erstellung, Aktualisierung und Nachverfolgung relevanter Einträge, Abweichungen und Maßnahmen Ableitung und Definition von Konformitäts- und Qualitätsanforderungen für externe Dienstleister und Lieferanten sowie deren Dokumentation in Spezifikationen und Vereinbarungen Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Einkauf, Forschung & Entwicklung sowie Qualitätssicherung, um sicherzustellen, dass Lieferanten und Dienstleister die definierten Anforderungen erfüllen und die Auditbereitschaft unterstützt wird Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium Informatik (m/w/d), Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, Regulatory Affairs, in der Software- bzw. Systementwicklung, Verifikation und Validierung oder in der Konformitätsbewertung von Unternehmensstandards Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Bereich der Softwarequalität (z. B. ISO 25010) Nachweisbare Erfahrung in der Konformitätsbewertung von Produkten sowie in der Erstellung, Prüfung und Pflege von Compliance- und technischen Dokumentationen Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und des Software-Lebenszyklus (vorzugsweise in agilen Entwicklungsumgebungen) sowie grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Risikoanalyse und IT-Sicherheitskonzepte Gute Kenntnisse in SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German . C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption! Mitarbeiter-Benefits: Profitiere von betrieblichen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und VWL Wachsendes Unternehmen: Mit starkem Auftragseingang und Dynamik Firmenveranstaltungen: Freu Dich auf das traditionelle jährliche encontec-Standortfest Persönliche Betreuung: Dein persönlicher Ansprechpartner steht Dir jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Deine Anliegen Stellendetails Arbeitsort: Oberkochen Arbeitszeit: 40-Stunden-Woche Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Dauer: 24 Monate Startdatum: sofort oder nach Absprache
Here's how to pick the right one and stand out in your application.
144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.
,regionOfInterest=(865,825)&hash=e128ad32b26e4b8f98aff0dd010b088622eae7493895022955075aa5fa3d02b6)
