🎁 Oefen dit sollicitatiegesprek voordat je solliciteert. Maak je gratis WorkMundi-account aan en ontvang een Sollicitatietraining op HelpsYouSpeak — gratis, zonder kaart. Ik wil mijn training →
Jouw rol als Microsoft 365 Engineer bij Quality Hoe ga jij onze opdrachtgevers helpen om hun cloudprestaties te optimaliseren? Als Microsoft 365 Engineer werk je aan het inrichten, beheren en optimaliseren van moderne werkplekomgevingen. Je helpt organisaties om veilig en efficiënt samen te werken, met een sterke focus op identity, security en compliance. Je bent betrokken bij zowel migraties als de doorontwikkeling van Microsoft 365-omgevingen. Afhankelijk van je senioriteit ligt je focus op de technische uitvoering of juist op ontwerp, advisering en regie. Een kijkje in jouw dagelijkse werkzaamheden Je draagt bij aan het succes van opdrachtgevers door het: Beheren, optimaliseren en doorontwikkelen van Microsoft 365-omgevingen. Migreren van omgevingen naar Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, Intune). Inrichten en beheren van identity- en accessoplossingen binnen Entra ID. Implementeren van Conditional Access, Identity Governance en Zero Trust-principes. Beheren van endpoints en devices met Microsoft Intune. Implementeren van security- en compliance-oplossingen (Microsoft Defender, Purview, DLP, MFA). Inrichten en beheren van virtuele werkplekken (Azure Virtual Desktop en/of Windows 365). Automatiseren van beheer en configuraties met PowerShell. Werken binnen Agile/DevOps-teams en bijdragen aan gestandaardiseerde werkwijzen. Je legt technische keuzes en configuraties vast in documentatie en draagt bij aan de verdere standaardisatie van Microsoft 365-omgevingen. Wat wij jou bieden Je krijgt een vast contract voor minimaal 36 uur per week. Omdat we vertrouwen hebben in jouw expertise als Microsoft 365 Engineer, bieden we je bij een fulltime dienstverband onderstaande aanvullende arbeidsvoorwaarden: Een goed salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring tussen de € 4.000 en € 6.000. Secundaire arbeidsvoorwaarde zoals een premievrije pensioenregeling. Hiermee houd je netto meer over! 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid tot het bijkopen. Voldoende opleidings- en studiemogelijkheden met een jaarlijks studiebudget van €3500,- en 5 studiedagen. Leaseauto of mobiliteitsbudget, Apple MacBook of Microsoft Surface en een iPhone. Een sportschool bij ons op kantoor en daarnaast nog een bedrijfsfitness-regeling, mocht je toch lekker dicht bij huis willen sporten. Vrijdagmiddag borrels, bedrijfsuitjes, maandelijkse BBQ en gezellige collega’s. Goede ontwikkeling- en doorgroeimogelijkheden maar we helpen ook jouw persoonlijke leerpad te bewandelen. Waarom Quality jouw volgende stap is Quality is een gespecialiseerde kennisorganisatie waar vakmanschap centraal staat. We stellen hoge eisen aan kwaliteit maar hebben ook oog voor de mens achter onze professional. Cloud is een breed en dynamisch vakgebied, met ruimte voor verschillende specialisaties. Welke expertise je ook meebrengt: jouw persoonlijke kwaliteiten en bijdrage aan het team vinden wij minstens zo belangrijk als je technische kennis.
Here's how to pick the right one and stand out in your application.
144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.