🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
Heb jij de ambitie om jouw expertise binnen de life sciences verder uit te bouwen bij grote farmaceutische en biotechnologische productiesites in Vlaanderen? Als Consultant bij Normec Advipro werk je op opdrachten bij onze klanten. De meeste van onze klanten situeren zich in de regio Kempen en Zuid-Nederland, Antwerpen/Puurs en Oost-Vlaanderen. Stap in de rol Je waakt over Quality Assurance (QA) , quality en GMP compliance binnen o.a. productie, verpakkingen (packaging), laboratoria, onderhoud (maintenance) en leveranciersbeheer (supplier management) , en bewaakt de werking van systemen en het QMS (Quality Management System) binnen een GMP- omgeving. Afhankelijk van het project en je ervaring ondersteun je new product introductions (NPI), supplier quality , cross-functionele onderzoeken en/of product release. Je beheert afwijkingen (deviaties) , klachten , wijzigingsbeher (change control) en verbeteracties (CAPA’s) , en zorgt voor correcte opvolging, dossierafhandeling, technical writing en GMP-documentatie (incl. validatiedocumenten waar van toepassing). Je voert Batch Record Review (BRR) uit, maakt Quality Impact Assessment (impact/assessment) en ondersteunt audit - en inspectieactiviteiten (intern en extern). Je werkt nauw samen met productie, QA , QC, engineering en leverancier stakeholders en zet sterk in op stakeholder management om kwaliteitsissues te analyseren en op te lossen. Je draagt bij aan continue verbetering (CI) van quality systems / QMS door trends te analyseren, verbeteracties te initiëren en op te volgen, en kwaliteitsprocessen structureel te versterken. Ons aanbod Vast contract van onbepaalde duur met een marktconform loon, afgestemd op jouw ervaring en skills. Bovenop je loon krijg je een forfaitaire onkostenvergoeding, maaltijdcheques, ecocheques, sinterklaascheques en een bedrijfswagen met tankkaart / laadpas met een extra optie tot fietslease. 32 verlofdagen voor een gezonde werk-privébalans (20 wettelijke + 12 ADV-dagen). Extra uren worden gecompenseerd. Hospitalisatie- en groepsverzekering, aangevuld met voordelen van ons cafetariaplan Cheques bij speciale aangelegenheden zoals huwelijk en geboorte Diverse teamactiviteiten waardoor je het A-team beter leert kennen: sportactiviteiten, een quiz, verrassingsdiner, ... Een uitdagende rol met ruimte voor groei en opleiding Financiële groei op basis van prestaties Bonussen zoals kandidaat- en project referral bonus Jouw profiel Master in farmacie, bio‑ingenieur, chemie, biotechnologie, biomedische wetenschappen of gelijkwaardig Sterk in documentatie, technische schrijfvaardigheid en GMP‑kennis Analytisch, kritisch en besluitvaardig Communicatief sterk en vaardig in stakeholdermanagement Ervaring met QA, deviaties, CAPA, change control of complaints is een plus/vereiste afhankelijk van je rol Jouw nieuwe werkplek Bij Normec Advipro kom je terecht in een hecht, warm en ondernemend A‑team binnen een life‑sciences consultancyomgeving waar expertise, samenwerking en groei centraal staan. Je werkt aan projecten met echte impact bij toonaangevende pharma‑ en biotechbedrijven, ondersteund door onze GxP Academy met hands‑on trainingen, een sterk onboardingprogramma en duidelijke ontwikkelpaden. Dankzij coaching door A‑Team Managers, regelmatige feedbackmomenten, opleidingen en de mogelijkheid om extra verantwoordelijkheden op te nemen , bouw je stap voor stap aan je expertise. Onze cultuur is persoonlijk en verbindend: kennisdeling, teambuilding, celebrations en open communicatie zijn dagelijkse praktijk. Met variatie in projecten, veel autonomie, flexibiliteit en aandacht voor werk‑privébalans biedt Normec Advipro een omgeving waarin je kan groeien, impact kan maken en kan vooruitkijken naar een boeiende carrière. Over Normec Advipro is onderdeel van Normec, toonaangevend in de Testen, Inspectie, Certificering en Compliance (TICC) industrie. Onze expertise raakt essentiële gebieden zoals water-, lucht- en bodemkwaliteit, brandveiligheid en voedselveiligheid, waarbij we de hoogste normen van kwaliteit en veiligheid garanderen in verschillende sectoren. Normec is opgericht in 2016 en is een ambitieuze, onafhankelijke en snelgroeiende organisatie met ongeveer 6.500 collega’s. We bieden onze collega’s de kans om actief bij te dragen aan onze missie én tegelijkertijd hun eigen carrière te ontwikkelen binnen een dynamische en snelgroeiende organisatie. Samen werken we aan impactvolle oplossingen voor onze klanten en aan een duurzame toekomst. De cultuur binnen Normec is informeel, open, energiek en ondernemend en is verankerd in onze GROWTH-principes. Middels ons The Normec Fit-programma, waarmee de deze principes tot leven brengen, zorgen we ervoor dat niet alleen ons bedrijf groeit, maar ook iedereen die er deel van uitmaakt. Interesse? Laten we kennismaken! +3214673770 / jobs-advipro@normecgroup.com Ongevraagde acquisitie door bureaus wordt niet op prijs gesteld en zal niet worden beantwoord.
Here's how to pick the right one and stand out in your application.
144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.