🎁 Üben Sie dieses Vorstellungsgespräch, bevor Sie sich bewerben. Erstellen Sie Ihr kostenloses WorkMundi-Konto und erhalten Sie ein Interview-Training auf HelpsYouSpeak — kostenlos, ohne Karte. Ich möchte mein Training →
Your job offer at [[legalEntity_obj]] (Elia Group) [[extTitle]] Place of work: [[mfield4]] Entry date: [[custJobStartDate]] [[H50_customTypeOfLimitation]] | [[H50_customPartTime]] Job ID: [[id]] ###start Ich verantworte den sicheren und hochverfügbaren Betrieb von Anwendungen und Plattformen für die Netzberechnung. Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz macht die Energiewende möglich und ist dabei auf leistungsfähige und hochverfügbare IT-Applikationen angewiesen. Als Operations Engineer Netzberechnung übernehme ich die Verantwortung für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb geschäftskritischer Systeme zur Netzberechnung, Netzmodellverwaltung und operativen Netzplanung. Dazu gehören Anwendungen zur Verarbeitung operativer Planungsdaten, netzbetriebsnahe Analyse- und Überwachungssysteme sowie die dazugehörigen Datenflüsse, Schnittstellen und Visualisierungskomponenten. Meine Aufgaben: Bereitstellung und Sicherstellung des operativen Betriebs von Anwendungen und Plattformen für Netzberechnung, Netzmodellverwaltung, operative Planungsdaten und technische Netzüberwachung einschließlich Wartung, Pflege und Life-Cycle-Management, Verantwortung im ITIL-Service-Lifecycle für Incident-, Problem-, Change- und Release-Management in einer Ende-zu-Ende-Betrachtung, Planung, Koordination und Durchführung von Software-Updates, Patches, Migrationen und technischen Änderungen gemeinsam mit Herstellern und Dienstleistern, Steuerung und Überwachung externer Service Provider sowie Sicherstellung der vereinbarten Service Levels, Durchführung von Störungsanalysen und nachhaltiger Fehlerbehebung inklusive Root- Cause-Analysen im Regel- und Eskalationsbetrieb, Verantwortung für Benutzer- und Berechtigungskonzepte einschließlich regelmäßiger Audits, Rezertifizierungen, Verlängerungen, Notfalluser-Prozesse und revisionssicherer Dokumentation, Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen, Datenflüssen und Datenmodellprozessen zwischen Netzberechnungs- und Überwachungssystemen, Umsetzung regulatorischer, sicherheitsrelevanter und betrieblicher Anforderungen im KRITIS-Umfeld, Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Systemführung, Regionalzentren, IT- Infrastruktur, IT-Netzwerk sowie der IT-Sicherheit innerhalb der Elia Gruppe, Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Betriebsstandards, Betriebskonzepten, Operations Manuals und Wissensstrukturen, z. B. in SharePoint, Confluence oder vergleichbaren Plattformen, Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft (remote) zur Sicherstellung des übergreifenden operativen Betriebs. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen vergleichbaren IT-bezogenen Fachrichtung, Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Betrieb und Weiterentwicklung geschäftskritischer IT-Applikationen und Plattformen, Fundierte Kenntnisse von Windows- und Linux-Betriebssystemen auf Administratorniveau, Gute Kenntnisse von Netzwerkinfrastrukturen, Firewall-Konzepten und Kommunikationsbeziehungen zwischen Systemen, Erfahrung im Betrieb komplexer Systemlandschaften und verteilter Anwendungen, Kenntnisse des ITIL-basierten Servicemanagements insbesondere im Incident-, Problem-, Change- und Release-Management, Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Hersteller, Verständnis von IT-Sicherheitsanforderungen und KRITIS-relevanten Betriebsprozessen, Erfahrung im IT-Monitoring, Operations Management und technischen Applikationsbetrieb, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrungen mit SCADA- bzw. Leitsystemen und technischen Überwachungssystemen, Kenntnisse von Fernwirkprotokollen und energiewirtschaftlichen Kommunikationsstandards, Erfahrungen mit Citrix-, VNC- oder RDP-basierten Visualisierungslösungen, Kenntnisse im Umgang mit Datenmodellen und Datenaustauschprozessen innerhalb energiewirtschaftlicher Anwendungen, Erfahrung mit SharePoint, Confluence oder vergleichbaren Plattformen zur Strukturierung von Betriebswissen, technischen Standards und Dokumentationen. Flexi Compass - see how flexible this vacancy is Working hours per week: 37 hours (full time), Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance, The number of flex days is not limited, No core working hours, Mobile working, also from home, is possible. ###stop Benefits Comprehensive onboarding and individual training opportunities, 30 days of annual leave, Exceptionally collegial working environment, Company pension scheme, Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more, … for more details visit our career website. Your application We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form. Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points. Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID [[id]] in the email subject. We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning. 50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group Human Resources, [[recruiterName]] , work@50hertz.com www.50hertz.com
Here's how to pick the right one and stand out in your application.
144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.