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Your job offer at [[legalEntity_obj]] (Elia Group) [[extTitle]] Place of work: [[mfield4]] Entry date: [[custJobStartDate]] [[H50_customTypeOfLimitation]] | [[H50_customPartTime]] Job ID: [[id]] ###start Ich übernehme Verantwortung für die anforderungsgerechte und sichere Betriebs- und Netzführung im zugeordneten Netzbereich von 50Hertz. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Mit meinem fundierten Fachwissen stelle ich im Fachteam Betriebsführung den Betrieb im Netzbereich des Standortes Ragow sicher. Die Koordinierung von internen und externen Ausschaltanforderungen sowie deren Abstimmung mit Netzanschlusskunden sowie die Begleitung von Neu- und Umbauprojekten von der Ausschaltplanung bis zur Mitarbeit in der Abnahme sind ein wesentlicher Bestandteil meiner Tätigkeit. Ich bin verantwortlich für Betriebsführungskonzeptionen und Notfalldokumente und organisiere deren Erstellung und Pflege im Fachteam. Als Schlüsselverantwortliche*r verwalte ich die Schlüssel für den Zutritt in die Anlagen des Regionalzentrums Ost bis hin zur Verwaltung der elektronischen Zutrittsgenehmigungen und dem Betrieb von Sicherheitsüberwachungsanlagen. Ich leite die schaltberechtigten Mitarbeiter*innen des Regionalzentrums in Fragen der Betriebsführung fachlich an und leite die Prüfungen für die Schaltberechtigung. Dabei bin ich mir in jedem Augenblick meiner Tätigkeit der großen Verantwortung bewusst, die ich mit Blick auf Arbeits-, Betriebs- und Versorgungssicherheit trage. Meine Aufgaben: Ich analysiere Störungen im Bereich meines Regionalzentrums, dokumentiere sie und erstelle Statistiken zur Verfügbarkeit, Ich erwerbe die Schaltberechtigung für den technischen Überwachungsplatz im Regionalzentrum Ost und nehme am Bereitschaftsdienst „Diensthabende*r Regionalzentrum“ teil, Ich arbeite an der Erstellung und Pflege von Netzführungsvereinbarungen und Betriebsführungsverträgen mit und stimme mich regelmäßig mit den Netzanschlusskunden ab, Ich tausche mich regelmäßig mit internen und externen Partnern sowie bei Bedarf mit staatlichen Einrichtungen zur Krisenvorsorge aus, Ich arbeite an technischen Grundsatzfestlegungen zur Leittechnik für die Betriebsführung (z.B. Schaltfehlerschutz) mit und nehme an den notwendigen Abnahmen/Werksprüfungen teil. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Betrieb von Hochspannungsnetzen, Netzführungs-Erfahrung von Vorteil, Kenntnisse in der Anwendung des Planungs-, Verwaltungs- und Vertragsrechts von Vorteil, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B1 – B2), Führerschein Klasse B, Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Fahr- und Steuertätigkeit. Kein Muss, aber von Vorteil: Mehrjährige praktische Erfahrungen im Projektmanagement in der Hochspannungstechnik, Sicherer Umgang mit MS-Office und der Datenbankanwendung SAP-PM. Flexi Compass - see how flexible this vacancy is Working hours per week: 37 hours (full time), Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance, The number of flex days is not limited . ###stop Benefits Comprehensive onboarding and individual training opportunities, 30 days of annual leave, Exceptionally collegial working environment, Company pension scheme, Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more, … for more details visit our career website. Your application We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form. Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points. Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID [[id]] in the email subject. We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning. 50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group Human Resources, [[recruiterName]] , work@50hertz.com www.50hertz.com
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Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.