🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
Informácie o pracovnom mieste Náplň práce, právomoci a zodpovednosti riadiť každodenný chod penziónu viesť tím približne 20 ľudí spolupracovať s vedúcimi jednotlivých úsekov dohliadať na kvalitu služieb v ubytovaní, reštaurácii a kuchyni nastavovať pravidlá, procesy a štandardy riešiť spokojnosť hostí a ich spätnú väzbu, pracovať s obsadenosťou hotela, hľadať nové možnosti využitia slabších období, prinášať obchodné, marketingové, prevádzkové nápady a trendy sledovať tržby, náklady a hospodársky výsledok, reprezentovať penzión navonok. Nebudeš na všetko sám. Budeš mať okolo seba tím, vedúcich oddelení a ľudí, ktorí poznajú svoju prácu. Tvojou úlohou bude dať tomu smer, systém, energiu a vedenie. Čo od Teba očakávame Očakávame, že budeš: skúsený hotelier alebo manažér z HORECA prostredia, silný v práci s ľuďmi, schopný viesť tím cez rešpekt, odbornosť a jasné pravidlá, obchodne a marketingovo premýšľajúci, schopný zvyšovať obsadenosť penziónu, kreatívny pri tvorbe balíkov, ponúk a nových konceptov, pripravený riešiť sezónnosť a slabšie obdobia, zodpovedný za výsledok, prítomný v prevádzke, komunikačne zrelý voči vedeniu, tímu aj hosťom, reprezentatívny a hodnotovo zrelý človek. Zamestnanecké výhody, benefity mzda od 2 000 € brutto , variabilná zložka až 500 € brutto podľa výsledkov, Ponúkame Ti možnosť viesť penzión v krásnom prostredí Turca. Miesto, ktoré má dušu. Miesto, ktoré má potenciál. Miesto, kde môžeš priniesť vlastné nápady a pretaviť ich do reality. Požiadavky na zamestnanca Minimálne dosiahnuté vzdelanie stredoškolské s maturitou Jazykové znalosti Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2) Vodičský preukaz A Počet rokov praxe 5 Osobnostné predpoklady a zručnosti Očakávame, že budeš: skúsený hotelier alebo manažér z HORECA prostredia, silný v práci s ľuďmi, schopný viesť tím cez rešpekt, odbornosť a jasné pravidlá, obchodne a marketingovo premýšľajúci, schopný zvyšovať obsadenosť hotela, kreatívny pri tvorbe balíkov, ponúk a nových konceptov, pripravený riešiť sezónnosť a slabšie obdobia, zodpovedný za výsledok, prítomný v prevádzke, komunikačne zrelý voči vedeniu, tímu aj hosťom, reprezentatívny a hodnotovo zrelý človek. Výhodou bude znalosť systémov ako Horec, BlueGastro, Travel Data , skúsenosť s hotelovým marketingom, online predajom, Google nástrojmi, prácou s dátami alebo modernými AI nástrojmi.