🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
WE ARE HIRING Sales Manager – International Team Real Estate | YU RISE Co., Ltd. Location: Bangkok, Thailand Employment Type: Full-time Working Hours: Monday – Friday, 09:00 AM – 06:00 PM (Weekends off) 🏢 ABOUT YU RISE YU RISE Co., Ltd. เป็นบริษัทอสังหาริมทรัพย์ในกรุงเทพฯ ที่ให้บริการแบบ One-Stop Real Estate Service สำหรับลูกค้าชาวไทยและชาวต่างชาติ ครอบคลุม Buy | Sell | Rent | Property Management | After-Sales Service Based in Bangkok, YU RISE provides real estate brokerage services under the belief that: “Everyone deserves the joy of living in Thailand with peace of mind.” เราให้ความสำคัญกับการรับฟังลูกค้า เข้าใจความต้องการอย่างแท้จริง และให้บริการอย่างมืออาชีพตั้งแต่วันแรกจนจบกระบวนการ เราเชื่อว่าอสังหาริมทรัพย์ไม่ใช่เพียงการ “ขายห้อง” แต่คือการช่วยให้ลูกค้า Find Your Place. Live Your Rise. 🌏 Are You Ready to Grow With Us? YU RISE กำลังมองหา Sales Manager – International Team ที่มีประสบการณ์จริงในธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ และพร้อมก้าวขึ้นมาเป็นกำลังสำคัญในการ สร้างทีม สร้างยอดขาย และสร้างการเติบโตไปพร้อมกับบริษัท เรามองหาคนที่ไม่ได้ต้องการเพียง “งาน” แต่ต้องการ Career Growth และอยากเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างทีม International ของ YU RISE ให้เติบโตไปด้วยกัน หากคุณมีประสบการณ์ทั้ง Resale Property และ Developer / New Project Sales เข้าใจตลาดอสังหาริมทรัพย์กรุงเทพฯ มีทักษะการปิดการขาย และพร้อมนำทีมไปสู่เป้าหมาย — เราอยากรู้จักคุณ 💼 KEY RESPONSIBILITIES 1. Sales Team Management วางแผนและบริหารทีม International Sales / Property Consultant ให้บรรลุเป้าหมาย กำหนด Sales Target และ KPI สำหรับทีมและรายบุคคล ติดตาม Sales Pipeline และผลการขายอย่างใกล้ชิด Coaching และพัฒนาทักษะทีมด้าน Sales, Negotiation และ Closing จัด Sales Meeting และวางแผนการทำงานของทีม สนับสนุนทีมในการเจรจาและปิดดีลสำคัญ สร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ มีความรับผิดชอบ และมุ่งเน้นผลลัพธ์ 2. Real Estate Sales วางกลยุทธ์และแผนการขายเพื่อเพิ่มยอดขายของบริษัท ดูแล Sales Process ตั้งแต่ Lead → Viewing → Negotiation → Reservation → Contract → Transfer ดูแลและปิดการขายลูกค้า High Value และ International Clients มีความเข้าใจและสามารถขายได้ทั้ง Resale Properties และ New Projects / Developer Projects สร้างและขยาย Property Inventory จากทั้ง Property Owners และ Developers สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับ Developers, Property Owners, Investors และ Business Partners 3. International Client Management ให้คำปรึกษาด้านการซื้ออสังหาริมทรัพย์แก่ลูกค้าต่างชาติ วิเคราะห์ความต้องการ งบประมาณ และวัตถุประสงค์ในการซื้อของลูกค้า ดูแลลูกค้าตั้งแต่เริ่มต้นจนจบกระบวนการซื้อ สร้างความสัมพันธ์ระยะยาวและเพิ่มโอกาสในการเกิด Repeat Business และ Referral ประสานงานกับ Developer, Juristic Office, Bank, Lawyer และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง 4. Business Development มองหาโอกาสทางธุรกิจและช่องทางการขายใหม่ ๆ สร้างและขยายเครือข่าย Developer และ Business Partners เพิ่มคุณภาพและจำนวน Property Inventory ของบริษัท พัฒนากลยุทธ์ในการสร้าง Lead และเพิ่ม Conversion Rate วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง และพฤติกรรมของลูกค้า เพื่อนำมาพัฒนากลยุทธ์การขาย 5. Sales Performance & Reporting จัดทำ Weekly / Monthly Sales Report วิเคราะห์ Lead, Conversion Rate, Sales Pipeline และ Revenue ติดตามและพัฒนาผลงานของทีม Forecast ยอดขายและวางแผนเพื่อให้บรรลุเป้าหมายบริษัท ⭐ WHO WE ARE LOOKING FOR เรากำลังมองหาคนที่มี Experience + Leadership + Growth Mindset Required Qualifications ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด อสังหาริมทรัพย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ด้าน Real Estate Sales อย่างน้อย 5 ปี มีประสบการณ์ทั้ง Resale และ Developer / New Project Sales หากมีประสบการณ์ในตำแหน่ง Sales Manager / Sales Team Leader / Senior Property Consultant จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ มีประสบการณ์ในการบริหารและพัฒนาทีม Sales มีประวัติผลงานด้าน Sales ที่ชัดเจนและสามารถทำยอดตาม Target ได้ มีทักษะด้าน Sales, Negotiation และ Closing ที่แข็งแกร่ง เข้าใจตลาดอสังหาริมทรัพย์และคอนโดมิเนียมในกรุงเทพฯ มี Leadership และสามารถ Coaching ทีมได้ สามารถวิเคราะห์ Sales Data และนำข้อมูลมาใช้ในการวางแผนการขาย สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษในการทำงานได้ ภาษาญี่ปุ่นหรือภาษาจีนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ มีความซื่อสัตย์ มีความรับผิดชอบ และให้ความสำคัญกับผลประโยชน์ของทีมและบริษัท สามารถทำงานภายใต้เป้าหมายและแรงกดดันได้ เราไม่ได้มองหาคนที่จะเข้ามาเพียงเพื่อ “ทำยอดขาย” เราอยากได้คนที่มีความตั้งใจที่จะ เติบโต พัฒนา และสร้างทีมไปพร้อมกับ YU RISE คุณจะมีโอกาสได้: มีส่วนร่วมในการวางกลยุทธ์และพัฒนาทีม International Sales สร้างและบริหารทีมของตัวเอง ทำงานกับลูกค้าต่างชาติและ International Investors ทำงานร่วมกับ Leading Developers และ Property Owners ได้เรียนรู้ทั้งตลาด Resale และ New Development พัฒนาทักษะด้าน Sales Management และ Business Development เติบโตไปพร้อมกับบริษัทและมีโอกาสก้าวหน้าในสายงาน เราเชื่อว่าความสำเร็จของบริษัท เกิดจากการเติบโตของคนในทีม WE ARE HIRING Sales Manager – International Team Real Estate | YU RISE Co., Ltd. Location: Bangkok, Thailand Employment Type: Full-time 🌏 ARE YOU READY TO GROW WITH US? YU RISE is looking for an experienced and driven Sales Manager – International Team to play a key role in building our international sales team, driving sales performance, and contributing to the company's long-term growth. We are looking for someone who is not simply looking for a job, but is seeking career growth and wants to be part of building and developing YU RISE's International Team. If you have solid experience in both Resale Properties and Developer / New Project Sales , understand the Bangkok real estate market, have strong negotiation and closing skills, and are ready to lead a team toward ambitious goals — we want to hear from you. 💼 KEY RESPONSIBILITIES 1. Sales Team Management Lead and manage the International Sales / Property Consultant team to achieve sales targets. Set individual and team sales targets and KPIs. Monitor sales pipelines and team performance closely. Coach and develop team members in Sales, Negotiation, and Closing skills. Conduct regular sales meetings and develop effective sales action plans. Support team members in handling negotiations and closing key deals. Build a high-performing team with strong accountability and a results-driven mindset. Motivate and develop team members to achieve both individual and company goals. 2. Real Estate Sales Develop and execute sales strategies to drive company revenue and business growth. Manage the complete sales process from Lead → Viewing → Negotiation → Reservation → Contract → Transfer . Handle and close high-value transactions and international client deals. Demonstrate strong knowledge and sales experience in both Resale Properties and New Projects / Developer Projects . Build and expand the company's property inventory through Property Owners and Developers. Build and maintain strong relationships with Developers, Property Owners, Investors, and Business Partners. Lead by example and actively participate in sales activities and key transactions. 3. International Client Management Provide professional real estate consultation to international clients. Understand and analyze clients' requirements, budgets, and purchasing objectives. Manage clients throughout the entire purchasing journey, from initial consultation to completion. Build long-term relationships and generate repeat business and referrals. Coordinate with Developers, Juristic Offices, Banks, Lawyers, and relevant parties throughout the transaction process. Ensure a high standard of professional service and customer experience. 4. Business Development Identify new business opportunities and develop new sales channels. Build and expand relationships with Developers and strategic Business Partners. Increase the quality and volume of the company's property inventory. Develop strategies to generate new leads and improve conversion rates. Analyze market trends, competitors, and customer behavior to improve sales strategies. Identify opportunities to expand YU RISE's international client base. 5. Sales Performance & Reporting Prepare weekly and monthly sales reports. Analyze Leads, Conversion Rates, Sales Pipeline, and Revenue. Monitor team performance and implement improvement plans. Forecast sales performance and develop action plans to achieve company targets. Report key sales performance and business insights to management. ⭐ WHO WE ARE LOOKING FOR We are looking for someone with Experience + Leadership + Growth Mindset. Required Qualifications Bachelor's degree or higher in Business Administration, Marketing, Real Estate, or a related field. Minimum 5 years of experience in Real Estate Sales . Proven experience in both Resale Properties and Developer / New Project Sales . Previous experience as a Sales Manager, Sales Team Leader, or Senior Property Consultant is highly preferred. Proven experience in managing, coaching, and developing a sales team. Strong track record of achieving sales targets. Excellent Sales, Negotiation, and Closing skills. Strong understanding of the Bangkok condominium and real estate market. Strong leadership and coaching abilities. Ability to analyze sales data and use insights to develop effective sales strategies. Good command of English for professional communication. Japanese or Chinese language skills will be an advantage. Honest, responsible, and committed to the success of the team and company. Strong sense of ownership and accountability. Able to work in a target-driven and fast-paced environment. Strong problem-solving and decision-making skills. 🚀 MORE THAN A JOB — BUILD YOUR CAREER WITH US We are not looking for someone who simply wants to “make sales.” We are looking for someone who wants to grow, develop, lead, and build together with YU RISE. As part of our team, you will have the opportunity to: Take part in developing and executing International Sales strategies. Build, lead, and develop your own sales team. Work with international clients and investors. Work closely with leading Developers and Property Owners. Gain experience across both Resale and New Development markets . Develop your skills in Sales Management and Business Development. Take on greater responsibilities as the company grows. Build a long-term career with a growing real estate company. We believe that a company's success comes from the growth of its people. At YU RISE, we want to grow together , not simply grow bigger. 🎯 KEY KPIs Monthly / Annual Sales Revenue Number of Successful Transactions Sales Conversion Rate Lead Quality & Lead Conversion New Property Inventory Team Sales Performance Individual Agent Performance Customer Satisfaction Repeat Clients & Referrals Achievement of Company Sales Targets 🎁 WHAT WE OFFER Competitive Salary Attractive Sales Commission Performance Bonus / Incentive 3rd Language Allowance Social Security Group Insurance: OPD / IPD / Dental after probation Annual Leave International Client Exposure Career Growth & Leadership Opportunities Opportunity to work with leading Developers and Property Partners
Most are in India and the US. Here's how to pick the right one for you.
74.689Jobs
17.483IN
79%EN
WorkMundi's database shows 74,689 open sales positions globally. India leads with 17,483 jobs, followed by the US with 13,876. If you're open to geography, you have real options — but the sheer number means you need a filter. Don't apply to everything. Pick a country, a company size, and a sales model that matches what you actually want to do.
Almost 8 in 10 of these ads have their text written in English. That's useful for reading the job description and understanding what you're signing up for. But it tells you nothing about whether the role requires you to speak English with customers, partners, or your team. Ask the hiring manager directly during your first conversation.
The employers posting the most are boxlunch, SIMPLE RECRUIT, FlexBoard, and tmobile. If you see their name on a listing, you know they're actively hiring. That can work in your favor — high-volume recruiters often move faster. But volume also means competition. Your application needs to stand out.
Sales interviews almost always include a version of this: 'Tell me about a time you lost a deal. What did you learn?' Prepare a real story where you take ownership of what went wrong and what you'd do differently. Hiring managers want to see you learn, not just win.