🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
ตำแหน่ง: Microsoft Power Platform & AI Developer (Data Analyst & Automation Specialist) บริษัท เยี่ยมพาณิชย์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด กำลังมองหาผู้พัฒนาที่มีความชำนาญด้าน Microsoft Power Platform และ AI เพื่อเข้ามาร่วมทีมของเรา คุณจะเป็นส่วนสำคัญในการสร้างโซลูชั่นดิจิทัลที่ตอบโจทย์ความต้องการของธุรกิจ หน้าที่หลัก: Multi-Department Power BI Dashboards : ดึงข้อมูลและเชื่อมโยงตารางจาก Dynamics 365 เพื่อสร้างและดูแล Dashboard วิเคราะห์ข้อมูลระดับสูง พร้อมระบบ Auto-Refresh ให้กับแผนกต่าง ๆ เช่น ฝ่ายขาย (Sales) : สรุปยอดขายยอดฮิต, อัตราการเติบโต (YoY/QoQ), ยอดขายแยกตามพนักงาน/พื้นที่, พฤติกรรมการซื้อซ้ำ และการวิเคราะห์กลุ่มลูกค้า (RFM Analysis) ฝ่ายคลังสินค้าและจัดซื้อ (Inventory & Procurement) : รายงานสต็อกคงเหลือ, อัตราการหมุนเวียนสินค้า (Stock Turnover), แจ้งเตือนสินค้าจม (Dead Stock)/สินค้าใกล้หมดอายุ, และการวิเคราะห์ระยะเวลาส่งมอบของซัพพลายเออร์ (Vendor Lead Time) ฝ่ายบัญชีและการเงิน (Finance & Accounting) : รายงานอายุหนี้ค้างชำระ (AR/AP Aging), สรุปกระแสเงินสด (Cash Flow Projection) และการเปรียบเทียบต้นทุน-กำไร Logistics & Truck Load Optimization : พัฒนาแอปพลิเคชันด้วย Power Apps สำหรับแผนกขนส่ง เพื่อคำนวณปริมาตรสินค้า (CBM) และน้ำหนักรวมในแต่ละบิลอัตโนมัติ ช่วยให้พนักงานขนส่งเลือกจัดบิลสินค้าบรรจุได้เต็มคันรถอย่างแม่นยำและคุ้มค่าที่สุด AI & Voice Automation : ออกแบบและพัฒนาระบบ Voice-to-Order เชื่อมต่อ LINE Messaging API เข้ากับ Power Automate และ AI API (เช่น OpenAI Whisper + Claude) เพื่อแปลงข้อความเสียงภาษาพูดของทีมขาย ให้กลายเป็นโครงสร้างข้อมูลและสร้าง Sales Order ในระบบ Dynamics 365 ได้โดยอัตโนมัติ Warehouse & Business Automation : พัฒนาระบบการทำงานอัตโนมัติด้วย Power Automate เพื่อลดขั้นตอนการทำงานด้วยมือ (Manual Tasks) เช่น ระบบใช้ AI (OCR) ถอดข้อมูลจากรูปถ่ายใบส่งของเพื่อรับสินค้าเข้าคลัง หรือคัดกรองเอกสาร PDF (PO/Invoice) เข้าสู่ ERP ทันที วิเคราะห์ข้อมูลเชิงลึกจากแหล่งข้อมูลต่างๆ และนำเสนอผลลัพธ์ที่มีประโยชน์ต่อองค์กร สร้างกระบวนการอัตโนมัติเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน ให้คำแนะนำและสนับสนุนทีมงานอย่างต่อเนื่อง ติดตามและปรับปรุงโซลูชั่นให้สอดคล้องกับความต้องการที่เปลี่ยนแปลงไป ทักษะ คุณสมบัติ และประสบการณ์: ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง (ยินดีรับผู้ที่มีประสบการณ์ตรงจากสาขาอื่น) มีทักษะและความเชี่ยวชาญในการใช้งาน Power BI, Power Automate และ Power Apps เป็นอย่างดี (สามารถดีไซน์ UI ของแอปพลิเคชันให้ผู้ใช้หน้างานใช้งานได้ง่าย) สามารถเขียนสูตร Advanced DAX และใช้งาน Power Query เพื่อสร้าง Logic การคำนวณและ Data Model ที่ซับซ้อนของแต่ละแผนกได้ มีความเข้าใจโครงสร้างข้อมูล และมีประสบการณ์ในการเชื่อมต่อข้อมูลจาก Microsoft Dynamics 365 หรือ Microsoft Dataverse / OData / SQL มีประสบการณ์หรือความเข้าใจในการเชื่อมต่อ API ภายนอก (เช่น LINE Messaging API, OpenAI API, Anthropic Claude API) เข้ากับระบบ Microsoft Ecosystem มีความคิดเชิงตรรกะ (Logical Thinking) สามารถสื่อสารกับ User หน้างาน (ฝ่ายขาย/คลังสินค้า/ขนส่ง/บัญชี) เพื่อแกะโจทย์ธุรกิจออกมาเป็นระบบและรายงานที่ใช้งานได้จริง ทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ สนใจสมัครตำแหน่งนี้? เข้ามาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมพัฒนาดิจิทัลของเราที่ บริษัท เยี่ยมพาณิชย์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด ตอบสนองความท้าทายทางธุรกิจด้วยสมรรถนะที่โดดเด่นของคุณ สมัครตำแหน่งพัฒนา Microsoft Power Platform & AI Developer ที่นี่วันนี้
Here's where they are and how to stand out in your next interview.
24.795Jobs
9.577IN
74%EN
That number includes positions in India (9,577), Poland (3,429), the United States (1,753), Singapore (787), and Brazil (779). If you're looking to move or work remotely, check which countries match your goals — then filter WorkMundi by location to see what's actually hiring near you.
Most developer ads you'll see are written in English: 18,397 of the 24,795. That doesn't tell you whether the job itself requires you to speak English or work in English daily, so read each posting carefully. Don't assume the language of the ad matches the language of the team.
The employers posting the most developer roles are Link Group (369 jobs), Upvanta (257), jobgether (226), and OfferZen (212). If you're applying to any of these, research their hiring patterns. They move fast and post often, which means they're either scaling hard or replacing people who didn't fit.
In your interview, expect this: 'Walk me through the last time you had to debug something that took you more than an hour. What was it, what did you try first, and what would you do differently?' Hiring managers ask this to see if you think systematically or just try random fixes. Have a real example ready with specifics.