Administrativo/a de Sucursal Pilar

Responsabilidades PrincipalesBrindar soporte administrativo, financiero y de atención al cliente al Punto de Venta, asegurando una gestión eficiente de cobranzas, pagos a proveedores, recepción y orientación de clientes y visitantes, contribuyendo al orden operativo, la calidad de servicio y el cumplimiento de los procesos administrativos definidos por la compañía.Gestionar cobranzas: Emitir y analizar listados de cuentas a cobrar. Planificar y ejecutar acciones de cobranza mediante llamados, correos electrónicos y seguimiento directo. Elaborar e informar el Plan Semanal de Cobranzas al Gerente de Punto de Venta y Tesorería. Mantener actualizada la información de clientes vinculada a la gestión de cobranzas.Gestión de Pagos a Proveedores: Controlar la documentación respaldatoria de pagos (Orden de Compra, Remito y Factura). Gestionar la recepción y procesamiento de facturas de proveedores. Ejecutar pagos autorizados y archivar la documentación correspondiente.Informar a proveedores la realización de pagos y efectuar su seguimiento hasta la confirmación de recepción.Atención al Cliente y Recepción: Recibir y orientar a clientes, proveedores y visitantes que ingresan al Punto de Venta. Colaborar en la gestión de reclamos y consultas administrativas. Velar por una experiencia de atención cordial, profesional y alineada con los estándares de la empresa.Administración General: Gestionar la Caja Chica del Punto de Venta. Administrar pagos de viáticos y gastos menores. Procesar rendiciones de gastos del personal. Gestionar documentación administrativa de clientes y proveedores. Requisitos: ¿Qué buscamos? Profesionales con formación técnica contable o de administración de empresas. Experiencia de más de 3 años en cobranzas y gestión administrativa. Licencia de conducir vigente. Dominio de Microsoft Office. Preferentemente utilización de Power BI Perfil orientado la gestión, que le apasione trabajar en equipo y con orientación al cliente. Beneficios ¿Por qué sumarte a Diesel Lange?Porque creemos que el bienestar y el desarrollo de las personas son clave para crecer juntos: Día de cumpleaños libre. Días Diesel: 2 días libres o 4 medios días al año para que los uses cuando los necesites. Plataforma exclusiva de beneficios y descuentos. Descuentos en universidades y propuestas de formación. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una empresa líder del sector.