Selectora en RRHH para PYME

BÚSQUEDA LABORAL – SELECTORA DE RECURSOS HUMANOSEn CarXtreme, una empresa muy dinámica y en constante crecimiento, buscamos una Selectora de Recursos Humanos ágil, ejecutiva y resolutiva, con experiencia en procesos de selección rápidos y de alto volumen.La velocidad de selección es esencial para el puesto. Necesitamos una profesional con capacidad para recibir una solicitud y comenzar a trabajarla de inmediato, cubriendo determinadas vacantes en el mismo día o en los días posteriores, según la complejidad del perfil.Principales responsabilidades: Gestionar varias búsquedas simultáneamente. Cubrir vacantes urgentes con tiempos de respuesta muy cortos. Publicar avisos, filtrar CV y contactar candidatos de inmediato. Coordinar y realizar entrevistas con rapidez. Presentar candidatos adecuados en el mismo día o dentro del plazo acordado. Seleccionar perfiles operativos, técnicos, administrativos y comerciales. Gestionar búsquedas de mandos medios y altos. Realizar un seguimiento diario de cada proceso hasta concretar el ingreso.Requisitos: Experiencia mínima comprobable de 3 años en selección de personal. Experiencia en búsquedas simultáneas, urgentes y de alto volumen. Capacidad para trabajar con plazos de cobertura muy exigentes. Perfil muy dinámico, activo, organizado y orientado a resultados. Rapidez para tomar decisiones y detectar candidatos adecuados. Excelente comunicación y criterio de evaluación. Manejo de portales laborales, LinkedIn y diferentes fuentes de reclutamiento.Se valorará especialmente la experiencia en empresas similares a CarXtreme: automotrices, retail, servicios, compañías con varias sucursales o estructuras con incorporaciones permanentes.Buscamos una selectora que comprenda el ritmo de una empresa dinámica y haga avanzar cada búsqueda desde el primer momento, manteniendo velocidad, seguimiento y calidad en la selección.