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Perfil de Practicante de Psicología Objetivo de la práctica Brindar apoyo al área de Gestión Humana en los diferentes procesos relacionados con el bienestar, desarrollo y acompañamiento de los colaboradores, contribuyendo al fortalecimiento del clima organizacional y al cumplimiento de las actividades del área. Principales funciones Apoyar los procesos de selección, entrevistas y vinculación de personal. Participar en actividades de bienestar y clima organizacional. Apoyar la ejecución de programas de capacitación y desarrollo. Realizar seguimiento y apoyo a actividades de gestión humana. Contribuir en la elaboración y organización de informes, bases de datos y documentos del área. Apoyar campañas de salud mental, prevención y promoción del bienestar laboral. Participar en actividades de integración y fortalecimiento de la cultura organizacional. Brindar apoyo en las demás actividades propias del área de Psicología y Gestión Humana. Requisitos Estudiante de últimos semestres de Psicología . Contar con disponibilidad para realizar prácticas profesionales . Tener conocimientos básicos en procesos de selección, bienestar y/o psicología organizacional. Manejo básico de herramientas ofimáticas. Excelente comunicación verbal y escrita. Capacidad de organización, trabajo en equipo y manejo responsable de la información. Actitud proactiva, disposición para aprender y orientación al servicio. Competencias Comunicación asertiva. Empatía y escucha activa. Trabajo en equipo. Organización y atención al detalle. Iniciativa y proactividad. Confidencialidad y ética profesional. Orientación al logro. Ofrecemos Espacio para desarrollar y fortalecer competencias profesionales. Acompañamiento durante el proceso de práctica. Participación en diferentes procesos del área de Gestión Humana. Ambiente de aprendizaje y crecimiento profesional. [Auxilio de sostenimiento / contrato de aprendizaje / beneficios, según corresponda]. Perfil ideal: Buscamos un estudiante comprometido, responsable, empático y con interés en desarrollarse en el área de Psicología Organizacional y Gestión Humana.