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Analista de Tarifas y Cotizaciones ¡Haz parte de nuestro equipo! Importante institución del sector salud se encuentra en la búsqueda de un Analista de Tarifas y Cotizaciones , responsable de apoyar la gestión de contratación y tarifas, garantizando la elaboración oportuna de cotizaciones, la actualización del portafolio de servicios y el análisis de propuestas comerciales que contribuyan a la sostenibilidad y rentabilidad de la organización. Objetivo del cargo Gestionar la elaboración de cotizaciones y el análisis de tarifas de servicios de salud, insumos y medicamentos, apoyando los procesos de contratación y negociación con aseguradoras y demás entidades, mediante la actualización permanente del portafolio de servicios y el seguimiento a los contratos vigentes. Funciones principales Elaborar cotizaciones de servicios, insumos y medicamentos para las diferentes entidades, de acuerdo con las solicitudes recibidas. Analizar los costos y tarifas de venta de acuerdo los servicios que se oferten en la clínica, en contraofertas y ofertas iniciales. Realizar seguimiento y actualización a portafolio de servicios ofertados en las clínicas. Participar en la presentación de ofertas de servicios, insumos y medicamentos a las diferentes entidades. Requisitos Formación académica: Tecnólogo en Administración en Salud, Administración de Empresas o áreas afines. Estudiante universitario con mínimo VI semestre culminado en Administración en Salud, Administración de Empresas, carreras del área de la salud o afines. Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en EPS y/o IPS desempeñando cargos relacionados con facturación, contratación o gestión de tarifas en salud. Conocimientos: Manejo de herramientas Office (Excel, Word y PowerPoint). Sistema General de Seguridad Social en Salud. Manejo de manuales tarifarios y liquidación de servicios de salud. Análisis de tarifas, negociación y estructuración de propuestas. Competencias Capacidad analítica. Atención al detalle. Planeación y organización. Comunicación asertiva. Trabajo en equipo. Orientación a resultados. Proactividad y capacidad de negociación. Si cuentas con la experiencia y conocimientos requeridos, te invitamos a postularte y ser parte de nuestro equipo de trabajo.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
The employers posting most are COMPUTRABAJO, Confidencial, LEADERSEARCH SAS, and MAGNETO GLOBAL S.A.S. Research these companies before you apply. Understand their hiring patterns and what they value in candidates.