Profesional de gestión de activos persona con y sin discapacidad 1625998741-130

Importante empresa aliada requiere para su equipo de trabajo profesional de gestión de activos con mínimo tres (3) años de experiencia en procesos de mantenimiento o ingeniería en entidades públicas o privadas. En caso de no contar con título de posgrado, se requieren dos (2) años adicionales de experiencia profesional relacionada. Formación requerida: Profesional en ingeniería civil, ingeniería eléctrica, ingeniería de sistemas y telemática, ingeniería electrónica y telecomunicaciones, ingeniería mecánica, ingeniería industrial o carreras afines. Título de posgrado mínimo de especialización en áreas de la ingeniería. Licencia, matrícula o tarjeta profesional en los casos requeridos por la ley. Funciones: - Identificar, evaluar y analizar oportunidades tecnológicas que contribuyan a mejorar la competitividad de la empresa en la gestión del ciclo de vida de los activos. - Definir lineamientos y estándares para la recopilación, almacenamiento, procesamiento, uso y eliminación de la información relacionada con los activos. - Monitorear la ejecución de los planes de gestión de activos y analizar su desempeño para generar alertas tempranas que mitiguen pérdidas económicas o destrucción de valor. - Suministrar información confiable, actualizada y oportuna para la elaboración del Plan Estratégico de Gestión de Activos (PEGA), planes de gestión de activos y planes de activos. - Gestionar y analizar información técnica para la toma de decisiones relacionadas con los activos durante cualquier etapa de su ciclo de vida. - Medir y realizar análisis avanzados de indicadores de desempeño y rentabilidad asociados al ciclo de vida de los activos. - Apoyar los procesos de adquisición o venta de bienes y servicios requeridos para la gestión de activos, garantizando el cumplimiento de los procedimientos y la normatividad vigente. - Promover la confiabilidad, disponibilidad y generación de valor de los activos mediante el análisis permanente de información técnica y estadística. Conocimientos deseables: - Herramientas ofimáticas (Office 365 o similares) - Normas técnicas de gestión de activos, metodologías de planeación integral. - Técnicas y herramientas de mejora continua. - Técnicas de auditoría y sistema SAP. Salario: Entre $ 8.000.000 y $9.000.000 + prestaciones sociales. Horarios: Lunes a viernes, horario escalonado. La franja horaria se informa en la entrevista. Tipo de contrato: Indefinido Lugar de trabajo: Medellín. Proceso de Selección Tu próxima oportunidad laboral puede estar a pocos pasos. Para postularte: Haz clic en el botón "Postularme". Inicia sesión o crea tu cuenta en Magneto, registra tu hoja de vida y responde las preguntas del proceso. Revisa tu correo electrónico para conocer el estado de tu postulación. Si avanzas, completa las pruebas y/o entrevistas solicitadas. El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude Sobre Nosotros El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo. .color-company { color: #ed2b7b !important; } .color-company-on-white { color: #ed2b7b !important; }