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Descrição da vaga Descrição da vaga A FCamara apoiando empresas disruptivas por meio de soluções digitais completas e escaláveis alinhadas às principais tendências e necessidades do mercado. Temos uma cultura poderosa, conectados de ponta a ponta, colaborativos, ágeis e flexíveis para encarar o novo, transparentes em nossas ações e unidos por um grande propósito: Revolucionar negócios e impactar pessoas, resolvendo desafios complexos através da nossa cultura e tecnologia. Além disso, somos certificados pela GPTW pelo segundo ano consecutivo, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil. Próximos dos clientes, apaixonados por tecnologia e pessoas (sim, aqui pensamos na sua evolução e carreira, vamos te desenvolver e cuidar da sua trilha de capacitação). Acreditamos na diversidade, equidade e inclusão de profissionais independente da sua deficiência, raça/ etnia, religião, gênero, orientação sexual, origem e constituição de família. Responsabilidades e atribuições Stack Principal: Karate | Java | JMeter/K6 Atividades Desenvolver e manter automações de testes de APIs REST e microsserviços utilizando Karate Framework. Executar testes de performance, carga e stress com JMeter ou K6, apoiando na análise dos resultados. Contribuir na configuração e manutenção da execução dos testes em pipelines de CI/CD. Participar de refinamentos técnicos e validação de critérios de aceite. Apoiar squads ágeis na identificação preventiva de defeitos e na melhoria contínua da qualidade. Realizar análise de logs, investigação de falhas e validação de contratos de APIs. Colaborar com desenvolvedores e demais integrantes do time para garantir a qualidade das entregas. Requisitos Obrigatórios Experiência como QA de Automação com foco em testes de APIs. Conhecimento em automação de APIs utilizando Karate Framework. Experiência com testes de serviços REST e microsserviços. Conhecimento em testes não funcionais utilizando JMeter ou K6. Experiência com Git e integração contínua (CI/CD). Conhecimento em BDD. Conhecimento em bancos de dados relacionais e consultas SQL. Vivência em metodologias ágeis (Scrum/Kanban). Experiência com IA Requisitos e qualificações Requisitos Obrigatórios Experiência como QA de Automação com foco em testes de APIs. Conhecimento em automação de APIs utilizando Karate Framework. Experiência com testes de serviços REST e microsserviços. Conhecimento em testes não funcionais utilizando JMeter ou K6. Experiência com Git e integração contínua (CI/CD). Conhecimento em BDD. Conhecimento em bancos de dados relacionais e consultas SQL. Vivência em metodologias ágeis (Scrum/Kanban). Experiência com IA Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀 Aqui somos #SangueLaranja! Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎 F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento tem o poder da transformação! Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação, nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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