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Brasil | Vaga também para PCD Por que vale a pena trabalhar aqui? Possibilidade de até 2,5 salários extras por ano via PPR; Crescimento profissional estruturado Gestão humanizada e trabalho orientado por metas claras; Essa vaga é pra você que: Se comunica bem e valoriza trabalho em equipe Possui habilidades de negociação O que você vai fazer no dia a dia: Atuação como consultor(a) interno(a), alinhando perfis e necessidades das vagas com os gestores. Realização de hunting especializado em tecnologia em plataformas e comunidades técnicas. Condução de processos seletivos para perfis técnicos, incluindo triagem, entrevistas comportamentais e testes técnicos. Apoio às lideranças nas entrevistas, garantindo clareza das atividades e validação técnica. Suporte na negociação de propostas e esclarecimento de dúvidas aos candidatos. Atualização das vagas e etapas no ATS. Gestão da experiência do candidato, assegurando processos transparentes e ágeis. Acompanhamento de indicadores e proposição de melhorias contínuas nos processos. ✅ Requisitos obrigatórios Possuir estrutura para atuação remota e equipamentos (computador/notebook e headset) Experiência mínima de dois anos em recrutamento e seleção Tech, preferencialmente em empresas de médio a grande porte. Entendimento intermediário de linguagens de programação, frameworks e metodologias de desenvolvimento para identificar os melhores candidatos. Formação superior em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento em técnicas de entrevista, triagem de currículos, seleção por competências, ferramentas de LinkedIn e aplicação de testes comportamentais. Modelo de trabalho 100% Remoto. CLT. Benefícios Até 2,5 salários extras por ano via PPR; Comissão por vaga fechada; Vale Alimentação/Refeição de R$ 31/dia - cartão Swile; Plano de saúde Unimed progressivo; Convênio odontológico; GoGood com pronto atendimento ilimitado + 1 sessão com nutricionista e especialista, 2 com psicólogo, tudo por nossa conta; Horário flexível + banco de horas; Day off no mês do seu aniversário Treinamentos contínuos e oportunidades claras de crescimento. Como funciona o processo: Inscrição e análise curricular Bate-papo com recrutamento Entrevista com liderança Carta proposta Todas as etapas são eliminatórias, mas você recebe retorno ao longo do processo. Curtiu? Então se inscreve! A gente lê cada currículo com atenção
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
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