Psicólogo

Técnico Gestor do Protocolo do Rendimento Social de Inserção (RSI) – Psicólogo(a) (m/f) A Associação Gaivotas da Torre pretende recrutar 1 Técnico(a) Gestor(a) para integrar a equipa técnica do Protocolo do Rendimento Social de Inserção (RSI), desenvolvendo funções de acompanhamento psicossocial, intervenção comunitária e gestão de processos de inserção social no concelho de Cascais. Principais funções O/A profissional será responsável pela gestão técnica dos processos de acompanhamento das famílias beneficiárias do RSI, promovendo a sua inclusão social e autonomia, através de: Avaliação psicossocial e elaboração de diagnósticos sociais; Gestão e acompanhamento dos Contratos de Inserção; Definição, implementação e monitorização dos planos de intervenção; Orientação técnica da equipa de Ajudantes de Ação Direta; Atendimento e acompanhamento individual e familiar; Realização de visitas domiciliárias; Articulação com entidades públicas, privadas e parceiros da Rede Social; Acompanhamento dos beneficiários a serviços, sempre que necessário; Identificação e encaminhamento para respostas e benefícios sociais adequados; Planeamento e dinamização de ações coletivas, nomeadamente na área da saúde mental e promoção de competências pessoais e sociais; Registo e atualização de processos nas plataformas institucionais, nomeadamente ASIP e Microsoft Teams; Participação na definição, monitorização e avaliação dos objetivos do Plano de Atividades e Relatórios do protocolo RSI. Reportar/articular sobre as situações, à Coordenação da Equipa, seguindo as suas orientações. Requisitos obrigatórios Licenciatura em Psicologia, preferencialmente na área da Psicologia Comunitária; Carta de condução (Categoria B); Domínio de ferramentas digitais, nomeadamente Microsoft Teams e Microsoft Excel; Competências informáticas na ótica do utilizador; Disponibilidade para deslocações no concelho de Cascais. Sempre que se justifique, por situações de alojamento de emergência, disponibilidade após o horário de trabalho. Requisitos preferenciais Experiência profissional na área do Rendimento Social de Inserção (RSI); Conhecimento da legislação do RSI e da rede de respostas e apoios sociais; Experiência de intervenção com pessoas e famílias em situação de vulnerabilidade social; Experiência em atendimento e intervenção social; Conhecimento da realidade social e dos recursos existentes no concelho de Cascais; Experiência de trabalho em rede e articulação institucional; Domínio da plataforma ASIP; Residência no concelho de Cascais ou em concelhos limítrofes. Procuramos um(a) profissional que demonstre: Forte sentido ético e compromisso com a intervenção social; Capacidade de estabelecer relações de confiança, empatia e proximidade com os beneficiários; Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; Espírito de equipa; Elevado sentido de responsabilidade e autonomia; Capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades; Resiliência e equilíbrio emocional na gestão de situações complexas; Facilidade em trabalhar em parceria com entidades públicas e privadas; Capacidade de motivar e potenciar as competências das famílias acompanhadas, promovendo a sua autonomia e inclusão social; Disponibilidade para colaborar em diferentes projetos e respostas sociais da Associação. Oferecemos: Contrato de trabalho a termo incerto; Carga horária de 35 horas semanais; Remuneração de acordo com as tabelas remuneratórias aplicáveis; Integração numa equipa técnica multidisciplinar; Participação num projeto de elevado impacto social junto da comunidade; Oportunidade de desenvolvimento profissional e formação contínua. Local de trabalho: Concelho de Cascais. Candidaturas abertas até: 24 de agosto de 2026. Data prevista de integração: 7 de setembro de 2026. Nota: Apenas serão contactados para a primeira entrevista os(as) candidatos(as) selecionados(as) após análise curricular.