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Junta-te à IDW e constrói o futuro da tecnologia connosco! 🚀 Somos uma empresa portuguesa de referência, reconhecida pela excelência dos nossos serviços e, acima de tudo, pelo talento das nossas pessoas. Na IDW, combinamos inovação, conhecimento e paixão para criar soluções de negócio que fazem a diferença em grandes empresas, tanto em Portugal como além-fronteiras. Desenhamos e implementamos projetos desafiantes, com impacto real, e procuramos mentes criativas e motivadas para crescer connosco. Se procuras um ambiente onde a tecnologia é levada a sério, o talento é valorizado e as oportunidades são reais — então o teu lugar pode ser aqui. Estamos à procura de um Cloud DevOps para integrar um projeto em Lisboa, em modelo remoto. Perfil: Experiência profissional mínima comprovada de 7 anos em funções similares de administração, operação e governação de ambientes Cloud Domínio de plataformas Microsoft Azure e Microsoft 365, incluindo gestão de subscrições, recursos e controlo de custos Gestão de identidades, acessos e serviços de diretório em ambientes híbridos com Microsoft Entra ID e Active Directory Implementação e gestão de endpoint management via Microsoft Intune (configuração, conformidade e deployment de dispositivos) Configuração de redes cloud, VPNs, conectividade híbrida, controlo de acessos e monitorização (logging, métricas e alertas) Gestão de backups, disaster recovery, continuidade de negócio e automação de tarefas administrativas Mínimo de 2 anos de experiência em scripting para automação e administração de sistemas, preferencialmente com PowerShell Certificações obrigatórias : AZ-500 (Azure Security Engineer), AZ-104 (Azure Administrator), SC-300 (Identity and Access Administrator) e MD-102 (Endpoint Administrator) Tarefas: Administração e gestão de ambientes multi-cloud (Azure, Oracle Cloud e AWS), focada em monitorização, automação, controlo de custos, redução de Shadow IT e gestão centralizada Execução e documentação de processos de migração para Cloud (IaaS, PaaS e SaaS), definindo estratégias, responsabilidades e boas práticas Gestão aplicacional e DevOps, garantindo o controlo de projetos, reutilização de recursos, gestão de alterações (deployments/upgrades), licenciamento e integração de equipas Implementação de medidas de segurança e compliance, incluindo auditorias, gestão de acessos, políticas de segurança e resolução de vulnerabilidades aplicacionais Prestação de suporte técnico de 2ª linha, assegurando a resolução de incidentes/pedidos e a manutenção do desempenho e recuperação de infraestruturas e serviços O que temos para oferecer: Salário compatível com o mercado e a função Seguro de saúde Subsídio de alimentação pago em cartão refeição Feedback contínuo, oportunidades de evolução e reconhecimento pelo teu trabalho Benefícios exclusivos em saúde e bem-estar, educação, restauração, cultura e lazer Programa de referenciação de talentos
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A handful of employers are hiring hard right now. FullStack has 69 open devops positions, Link Group has 57, Upvanta has 36, and FlexBoard has 28. If you're building a target list, these four are worth researching deeply—they're actively scaling.
When you interview, expect questions about your incident response process. Hiring managers want to know how you've handled a real outage: what monitoring alerted you, what you did first, and what you'd do differently next time. Prepare a story with those three pieces.