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SOBRE O DESAFIO: Estamos em busca de um(a) Software Developer Sênior para atuar no desenvolvimento de soluções de software de alta complexidade, com foco em qualidade, escalabilidade e eficiência. Essa é uma oportunidade para profissionais com sólida experiência técnica, que desejam contribuir em todas as etapas do ciclo de desenvolvimento, colaborar com equipes multifuncionais e liderar iniciativas de inovação tecnológica. Você será responsável por implementar sistemas robustos, resolver desafios técnicos, pesquisar novas tecnologias e compartilhar conhecimento com o time. Valorizamos profissionais com espírito de liderança, visão estratégica e domínio das melhores práticas de engenharia de software. Principais responsabilidades: Desenvolver e implementar soluções de software de alta qualidade, escaláveis e eficientes. Participar ativamente de todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software, desde a análise de requisitos até a implantação. Trabalhar em colaboração com equipes multifuncionais, incluindo analistas de negócios, designers e outros desenvolvedores, para entregar projetos complexos. Identificar e solucionar problemas técnicos, otimizando o desempenho e a manutenibilidade do software. Participar de atividades de pesquisa e desenvolvimento, buscando novas tecnologias e melhores práticas para aprimorar os sistemas. Documentar e compartilhar conhecimento, garantindo a sustentabilidade e a transferência de conhecimento dentro da equipe. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Superior completo ou cursando em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou área afim; Uso de IA no desenvolvimento; Sólidos conhecimentos em linguagens de programação como Java, Spring; Experiência comprovada no desenvolvimento de aplicações web ou móveis utilizando frameworks e bibliotecas modernas; Habilidade em trabalhar com bancos de dados relacionais SQL; Familiaridade com metodologias ágeis de desenvolvimento de software; Domínio bom de conceitos de engenharia de software, tais como padrões de projeto, arquitetura, testes e integração contínua; O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CARREIRA: Experiência em desenvolvimento de sistemas distribuídos e orientados a microsserviços. Conhecimento em ERP; Conhecimento em infraestrutura de nuvem (AWS, Azure, Google Cloud). Conhecimento com banco de dados PostgreSQL. Familiaridade com contêineres e orquestração (Docker, Kubernetes). Familiaridade com Angular ou React. Certificações relevantes na área de desenvolvimento de software. Participação em projetos de código aberto. Nossos benefícios: Convênio Médico e Odontológico; Seguro de Vida; PPLR - Participação nos lucros e resultados; Cartão Wiipo com benefícios flexíveis; Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas; TotalPass - Benefício de academias e bem-estar; OnHappy - Benefício de vantagens para viagens; Banco de horas; Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida; Assistência natalidade; Assistência PET; Universidade Corporativa Senior; Plano de desenvolvimento de carreira. O nosso jeito Senior de ser: Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras Somos mais Senior! Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance. Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.
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