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Se você quer trabalhar com propósito e fazer a diferença na vida das pessoas, seu lugar pode ser aqui. Somos uma rede que acredita no cuidado humanizado, na força do trabalho em equipe e no desenvolvimento contínuo de seus profissionais. Estamos em busca de profissionais para atuar na área/posição de RH como Analista Jr , contribuindo para um atendimento seguro, humanizado e alinhado às melhores práticas. Aqui, você fará parte de um time comprometido com a qualidade do cuidado e a experiência do paciente, atuando de forma colaborativa e com foco contínuo em excelência. Responsabilidades e atribuições Disponibilizar e informar colaboradores e líderes sobre benefícios e esclarecer eventuais dúvidas; Atender as áreas e funcionários orientando-os sobre a legislação trabalhista e previdenciária, cláusulas sindicais, acordo coletivo de trabalho, políticas internas, etc. visando a sua correta aplicação e prevenção de passivos trabalhistas; Controlar o envio dos desligamentos de acordo com a legislação; Homologar rescisões; Analisar e cadastrar novos colaboradores no ponto eletrônico; Extrair relatórios do sistema referente as tratativas de ponto, garantindo o fluxo de informações para folha de pagamento; Gerar mapa de férias; Preparar e emitir relatórios, mapas, estatísticas e outros indicadores sobre a área (horas extras, custo de benefícios etc.); Acompanhar os processos trabalhistas, providenciando as documentações necessárias para a equipe jurídica, a fim de assegurar a prestação dos direitos e deveres e o cumprimento da legislação; Ministrar integração institucional; Organizar, participar das ações de engajamento; Ministrar treinamento aos novos gestores sobre as rotinas pertinentes ao cargo e sistemas utilizados. Requisitos e qualificações Ensino Superior completo em Gestão de RH e áreas afins; Conhecimento e Habilidade com o Pacote Office, principalmente Excel; Experiência anterior com Rotinas de DP e atendimento será um diferencial; Conhecimento de legislação, férias e indicadores de RH. Informações adicionais Você poderá ser direcionado(a) para oportunidades no Corporativo. Trabalhamos com diferentes escalas (diurno e/ou noturno), alinhadas à sua disponibilidade; Oferecemos treinamento inicial em horário comercial — é importante ter disponibilidade para essa etapa. Aqui você encontra um pacote de benefícios pensado para o seu bem-estar e desenvolvimento: 🏥 Assistência médica (extensivo a dependentes); 😁 Assistência odontológica (extensivo a dependentes); 🍽️ Vale Refeição (de acordo com a unidade); 🎯 Clube de Parcerias Rede D'Or (descontos e vantagens exclusivas); 🛡️ Seguro de vida; 🤝 Convênios com empresas parceiras; 📚 Acesso aos treinamentos da Academia Rede D'Or (desenvolvimento contínuo); 💰 Bônus por resultados (conforme atingimento e elegibilidade).
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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