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Wir sind Yeastup, ein junges, dynamisches und aufstrebendes Food-Technologie Unternehmen, mit einer klaren Mission: nachhaltige und hochwertige Inhaltsstoffe für eine zukunftsfähige Ernährung zur Marktreife zu bringen. Wir setzen jeden Tag innovative Ideen in die Tat um, wissenschaftlich fundiert und unternehmerisch mutig. Werde Teil eines Teams, das die Lebensmittelbranche nachhaltig verändern will! Aufgaben Für den nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine erfahrene, unternehmerisch denkende Sales-Persönlichkeit für unser bestehendes Sales-Team. Im Zentrum steht der aktive Verkauf, du baust Kundenbeziehungen und Verkaufsprozesse selbst auf und führst sie persönlich bis zum Abschluss. Du gewinnst neue B2B-Kunden in den Bereichen Food, Nutrition, Supplements und Functional Ingredients. Du entwickelst bestehende Kundenkontakte, Distributoren und Verkaufsprojekte aktiv weiter. Du führst Verkaufsprozesse persönlich, vom Erstkontakt über Sampling, Angebot und Verhandlung bis zum Abschluss. Du erkennst im Kundengespräch kommerzielles Potenzial und entwickelst daraus konkrete Projekte mit R&D, Produktentwicklung und Marketing. Du priorisierst Märkte, Anwendungen und Leads nach Umsatzpotenzial, Time-to-Market, Marge und regulatorischem Aufwand. Du steuerst internationale Distributoren aktiv und baust daraus belastbare Vertriebskanäle auf. Du arbeitest konsequent mit CRM, Pipeline, Forecasts, Pricing und Margensteuerung. Du bringst Marktfeedback strukturiert ins Unternehmen zurück und arbeitest eng mit R&D, Produktion, Marketing und Geschäftsleitung zusammen. Qualifikation Mehrjährige, nachweisbare Verkaufserfahrung mit erklärungsbedürftigen B2B-Produkten, idealerweise im Bereich Functional Ingredients, Food, Nutrition oder Supplements. Kaufmännische, technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung oder entsprechendes Studium. Nachweisbare persönliche Verkaufserfolge. Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch. Was zusätzlich hilft Technischer Verkauf an R&D, Produktentwicklung und Einkauf. Erfahrung im Aufbau oder in der aktiven Steuerung internationaler Distributoren. Regulatorisches Grundverständnis für Food Ingredients und Supplements. Erfahrung mit der Markteinführung neuer Ingredients. Benefits Direkten Einfluss auf Umsatz, Kundenstruktur und Go-to-Market, mit kurzen Entscheidungswegen. Eine klare Entwicklungsperspektive innerhalb eines wachsenden Sales-Teams, mit Raum für zunehmende Verantwortung bei entsprechendem Erfolg. Eine leistungsbezogene Vergütung mit fixem Grundgehalt und Provision auf Neugeschäft, angemessen für ein wachsendes Startup in dieser Phase. Mitarbeit an nachhaltigen, innovativen Produkten mit echtem industriellem Anwendungspotenzial. Wenn du Freude daran hast, ein kommerzielles Geschäft nicht nur zu verwalten, sondern selbst aufzubauen, freuen wir uns auf deine Bewerbung
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WorkMundi's database shows 74,689 open sales positions globally. India leads with 17,483 jobs, followed by the US with 13,876. If you're open to geography, you have real options — but the sheer number means you need a filter. Don't apply to everything. Pick a country, a company size, and a sales model that matches what you actually want to do.
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Sales interviews almost always include a version of this: 'Tell me about a time you lost a deal. What did you learn?' Prepare a real story where you take ownership of what went wrong and what you'd do differently. Hiring managers want to see you learn, not just win.