Specjalista ds. Rozwoju Kompetencji (M/K)

Twój zakres obowiązków: współodpowiedzialność za rozwój i doskonalenie procesu rozmów rozwojowych, udział w utrzymaniu, aktualizacji oraz doskonaleniu modeli kompetencyjnych, narzędzi i procesów wspierających zarządzanie kompetencjami, monitorowanie realizacji planów rozwojowych, danych kompetencyjnych oraz wskaźników związanych z rozwojem pracowników, przygotowywanie analiz, raportów i rekomendacji wspierających podejmowanie decyzji w obszarze rozwoju pracowników i kompetencji, wspieranie HR Business Partnerów i Menedżerów w identyfikowaniu luk kompetencyjnych oraz rekomendowaniu działań rozwojowych, udział w projektach i wdrożeniach o charakterze cross-funkcyjnym, angażujących interesariuszy z różnych obszarów organizacji, wsparcie w projektowaniu, wdrażaniu i rozwijaniu rozwiązań i programów rozwojowych odpowiadających na aktualne i przyszłe potrzeby organizacji, monitorowanie efektywności realizowanych działań rozwojowych oraz rekomendowanie usprawnień w oparciu o dane, wskaźniki i informacje zwrotne od HRBP, uczestników oraz biznesu. Nasze wymagania: minimum 3-5 lat doświadczenia w obszarze HR, w tym minimum 2 lata doświadczenia w obszarze Learning & Development, zarządzania kompetencjami, talent management lub rozwoju organizacji, doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów lub programów rozwojowych angażujących interesariuszy z różnych szczebli i obszarów organizacji, doświadczenie w analizie danych HR dotyczących kompetencji, rozwoju pracowników lub procesów rozwojowych oraz identyfikowaniu ryzyk i obszarów wymagających usprawnień, umiejętność interpretowania danych oraz formułowania rekomendacji wspierających decyzje biznesowe, doświadczenie w pracy z systemami HR, w szczególności wspierającymi rozwój pracowników, szkolenia lub zarządzanie kompetencjami, doświadczenie w przygotowywaniu i prowadzeniu prezentacji oraz spotkań biznesowych, bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel, PowerPoint i Word, umiejętność budowania partnerskich relacji opartych na zaufaniu i współpracy, wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, umiejętność efektywnej pracy w środowisku dynamicznych zmian oraz przy wielu równoległych priorytetach. Mile widziane: zainteresowanie obszarem Learning & Development oraz aktualnymi trendami rynkowymi dotyczącymi rozwoju pracowników i organizacji, znajomość modeli kompetencyjnych oraz procesów zarządzania kompetencjami, znajomość narzędzi wspierających analizę i raportowanie danych HR, otwartość na wykorzystywanie rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji (AI) w obszarze HR oraz doświadczenie w korzystaniu z narzędzi wspierających analizę danych, tworzenie treści, automatyzację procesów lub rozwój pracowników. To oferujemy: umowę o pracę, pracę w modelu hybrydowym (3 dni w biurze w Łodzi, 2 dni zdalnie), współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność, możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych), darmowy dostęp do platformy językowej e-tutor dla Ciebie i Twoich bliskich (języki angielski, niemiecki, francuski, hiszpański, włoski), największy w Polsce, firmowy program rozwoju pasji – windsurfing, snowboard, nurkowanie, skutery wodne, latanie dronem, wyprawy górskie i wiele innych, pakiet socjalny dla Ciebie i Twojej Rodziny – mi.in.: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie wakacji, kolonie dla dzieci, wyprawki szkolne, wyjątkowe benefity: rodzinne wyjazdy, wsparcie psychologiczne w trudnych sytuacjach życiowych, Klub Zwierzaka – Pet Help, Pakiet Kultura z dostępem do topowych platform jak NETFLIX, Empik Go, becikowe, kolonie, wyprawka szkolna – sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.