🎁 Antes de postularte, practica esta entrevista. Crea tu cuenta gratis en WorkMundi y recibe un Entrenamiento de Entrevista en HelpsYouSpeak — sin costo, sin tarjeta. Quiero mi entrenamiento →
En tur.com conectamos personas con experiencias inolvidables: viajes, cultura y aventuras únicas. Postula y sé parte de la transformación digital del turismo en Latinoamérica junto a Tur.com. Somos una plataforma digital chilena del sector turismo, promovida por Copec, siendo un marketplace para conectar viajeros con experiencias turísticas a nivel regional. ¡Conoce más acerca de nosotros en https://www.tur.com ¡Y hoy! Buscamos un/a Diseñador AI de Marketing, que sea capaz de producir contenido visual de alto impacto para campañas digitales pagadas y orgánicas. Esta posición es clave para la construcción de marca, la comunicación enfocada en audiencias específicas y la producción escalable de piezas visuales apoyadas en herramientas tradicionales y tecnologías de Inteligencia Artificial. La persona será responsable de conceptualizar, diseñar y producir contenido gráfico y audiovisual que impulse el posicionamiento de Tur.com, incremente la conversión y contribuya directamente a la rentabilidad del negocio. Entre tus principales responsabilidades están: Diseñar piezas gráficas para campañas de performance, RRSS, e-commerce y espacios digitales. Crear piezas audiovisuales cortas (reels, clips, motion graphics) orientadas a performance y engagement. Utilizar herramientas de IA (Midjourney, DALL·E, Runway, Adobe Firefly, etc.) para acelerar la producción creativa Implementar pipelines creativos eficientes que permitan producir múltiples variaciones de forma rápida. Traducir conceptos de marketing en visuales que comuniquen claramente beneficios, propuestas de valor y diferenciadores. Traducir conceptos de marketing en visuales que comuniquen claramente beneficios, propuestas de valor y diferenciadores. Entregar insumos visuales optimizados para los formatos y requisitos técnicos de cada plataforma. Experiencia requerida: ● Formación académica: Título en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Publicidad, Comunicación Audiovisual o carreras afines. ● Mínimo 2–4 años de experiencia produciendo contenido gráfico y audiovisual para marketing digital. Conocimientos: Dominio de herramientas de diseño (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects). Experiencia en diseño de anuncios orientados a performance Experiencia en campañas pagadas (Meta, Google, TikTok) y contenido social. Manejo de herramientas de IA para diseño y video (Midjourney, Runway, Firefly, etc.). Qué ofrecemos ● Ser parte de una empresa en expansión, con impacto directo en métricas reales de negocio. ● Autonomía para proponer experimentos, definir hipótesis y ejecutar sin burocracia. ● Acceso a datos reales de un marketplace en crecimiento con miles de usuarios activos. ● Un entorno colaborativo, horizontal y orientado a resultados. ● Oportunidades de crecimiento profesional en una empresa que escala rápido.
Here's where they are, who's hiring them, and what to say in your interview.
27.322Jobs
5.920SG
62%EN
Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
16,882 of these 27,322 job ads have text written in English. That's the ad itself, not necessarily the language the job requires. Read the job description carefully to confirm what languages the role needs.