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Desde Consultores de Empresas nos encontramos en búsqueda de un Analista de Business Intelligence para importante empresa del rubro deportes para Córdoba Capital. Sus responsabilidades serán: Elaborar, analizar y dar seguimiento a indicadores de gestión relacionados con ventas, compras, stock, clientes y demás variables estratégicas del negocio. Diseñar, automatizar y optimizar reportes y procesos de análisis, contribuyendo a una gestión más eficiente y ágil de la información. Desarrollar, administrar y mantener tableros de control e indicadores de Business Intelligence utilizando herramientas como Power BI, Odoo y otras plataformas de análisis. Gestionar y actualizar bases de datos, garantizando la calidad, integridad y disponibilidad de la información. Analizar datos para identificar tendencias, oportunidades de mejora y desvíos, generando información de valor para la toma de decisiones. Brindar soporte analítico a las distintas áreas de la organización, atendiendo requerimientos específicos y facilitando el acceso a información estratégica. Participar en proyectos de mejora continua vinculados a la gestión de datos, la automatización de procesos y el desarrollo de soluciones de Business Intelligence. Colaborar con las diferentes áreas del negocio en la definición y seguimiento de indicadores clave de desempeño (KPIs), promoviendo una cultura de gestión basada en datos. ¿Qué necesitamos de vos? Experiencia de al menos 2 años en puestos similares. Estudiante avanzado o egresado en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia en Power BI (preferentemente). Manejo avanzado de Excel y bases de datos. Conocimiento de ERP o sistemas de gestión. Proactividad, capacidad analítica y orientación a resultados. Si quieres ingresar a una organización consolidada en el mercado con amplias posibilidades de crecimiento en un buen ambiente de trabajo, dinámico e innovador... ¡Postulate!
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When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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