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Neueste Technologien im Cloud-Umfeld sind deine Leidenschaft und du hast Freude daran, Kommunikation zu ermöglichen und zu vereinfachen? Du arbeitest an Unified-Communications-Projekten, die wirklich einen Unterschied machen und eine lebenswerte digitale Zukunft ermöglichen. In einem internationalen Team entwickelst du die größte Cloud-Telefonanlage Österreichs weiter und beschäftigst dich mit der Integration von Collaboration-Tools wie z. B. Microsoft Teams und Zoom. Zu deinen täglichen Aufgaben zählen die Weiterentwicklung von Kamailio Konfigurationen und Modulen, Anpassung von Asterisk Konfigurationen und Weiterentwicklung von Asterisk Patches. Das manuelle sowie automatisierte Testing von Komponenten fällt ebenfalls in deinen Tätigkeitsbereich. Das begeistert uns Du hast eine fundierte Ausbildung im Bereich Informatik Du hast bereits Berufserfahrung Du hast Erfahrung mit Python und C Du verfügst über Know-how in der Konfiguration von Asterisk und Kamilio Du hast ein fundiertes Verständnis von SIP Das bieten wir dir Einen abwechslungsreichen Job mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Mitgestaltung der digitalen Zukunft mit neuester Technologie und spannenden Projekten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice Einen Arbeitsplatz an attraktiven Standorten mit besonderer Mischung aus urbanem Lifestyle und Naturnähe Außergewöhnliche Sozialleistungen und Mitarbeiter-Boni Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 61.000,- auf Vollzeitbasis (38,5 h/Woche). Darüber hinaus ist dein Gehalt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – natürlich verhandelbar. Mehr zu uns findest du hier: Karriere bei World Direct #YourDigitalFuture #WDCrew Bewirb Dich jetzt und komm in unser Team!
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144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.