Técnico(a) B

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡Te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Técnico(a) B. Resumen de descripción del puesto: Será responsable de efectuar diagnósticos de componentes mayores y de sistemas, así como de realizar reparaciones de gran envergadura, coordinando la ejecución de los trabajos. Se desempeña en taller o en terreno según sea requerido. Asistir al supervisor y puede tomar decisiones de mediana responsabilidad. Puede supervisar la instalación y remoción de componentes. Las Principales funciones del cargo: Hacer pedidos de repuestos. Analiza material escrito tales como: manuales de servicio, partes y formularios de mecánica y mantención. Prueba y diagnostica problemas de la máquina. Prepara los Informes de Servicio. Operar e inspeccionar las máquinas después de la reparación. Demostrar la habilidad en el análisis de fallas. Requisitos: Técnico profesional egresado de Instituto o Universidad, con mención en mecánica automotriz, electrónica o electricidad. Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento de equipos del rubro minero. Trabajar en sistema de turno 7x7 rotativos día y noche. Contar con salud compatible para el desempeño en altura geográfica. Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol: Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual. Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo). Nivel mínimo para postular: M3 o 2A. Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados anteriormente. Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros! Esta publicación tiene fecha de inicio 28 de julio de 2026 y fecha de finalización el 30 de agosto de 2026. En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning y sus empresas filiales no discriminan a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física.