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Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping Nível hierárquico: Analista Lugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJ Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Oportunidade: Analista de RH / DP (Perfil Generalista) Buscamos um(a) Analista de RH / DP com perfil generalista, com experiência em Departamento Pessoal, Administração de Pessoal e Recursos Humanos. Se você é organizado(a), analítico(a) e gosta de atuar de forma dinâmica entre rotinas de DP e RH, essa oportunidade é para você! Principais Responsabilidades Departamento Pessoal (Administração de Pessoal): Executar e conferir rotinas de folha de pagamento, férias, 13º salário e rescisões; Realizar cálculos trabalhistas e controle de encargos trabalhistas; Atuar com processos de admissão e demissão; Controlar e tratar o ponto eletrônico; Gerenciar banco de horas; Atuar na administração de benefícios (VT, VR, etc.); Atuar com eSocial e interface com contabilidade; Controlar exames ocupacionais (PCMSO, ASO, etc.). Recursos Humanos: Conduzir processos de Recrutamento e Seleção (divulgação, triagem e entrevistas); Atuar ações de Treinamento e Desenvolvimento (T&D); Conduzir na implementação de avaliação de desempenho; Conduzir ações de endomarketing e campanhas de vendas; Contribuir com iniciativas de clima organizacional; Apoiar gestores nas rotinas de gestão de pessoas. Requisitos Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência em Departamento Pessoal (DP) e Administração de Pessoal; Vivência em RH generalista; Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial; Experiência com ponto eletrônico e folha de pagamento; Excel intermediário ou avançado; Experiência no varejo será um diferencial. Competências Comportamentais Organização e atenção aos detalhes; Proatividade e senso de responsabilidade; Boa comunicação e relacionamento interpessoal; Discrição e ética profissional; Perfil analítico e resolutivo; Facilidade para atuar em ambiente dinâmico. O que oferecemos Oportunidade de crescimento profissional; Ambiente dinâmico e colaborativo; Atuação estratégica junto à liderança. Se você se identifica com a área de Departamento Pessoal e Recursos Humanos e busca desenvolvimento em um ambiente de varejo, envie seu currículo e participe do processo seletivo! Benefícios: -. Vale-transporte
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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