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Área e especialização profissional: Qualidade - Qualidade Nível hierárquico: Analista Lugar de trabalho: Curitiba, PR Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Local Trabalho: R. Nunes Machado, 68 - Centro, Curitiba - PR, 80250-000 Horário: Segunda a sexta das 08:00 às 18:00 Regime: Início 100% presencial, após período experiencia possibilidade híbrido 2 dias. Requisitos: Superior cursando ou Técnico completo; Experiência mínima de 1 ano em logística; Conhecimento em Pacote Office; Conhecimento em Sistema de Gestão da Qualidade; Desejável conhecimento em DMAIC, 5S, 5W2H e PDCA; Desejável Curso Técnico em Qualidade; Desejável conhecimento em SGI e certificações do transporte. Perfil Comportamental: Trabalho em equipe, foco no processo e na qualidade, atenção e percepção, planejamento e organização, persuasão e jogo de cintura para impor mudanças. Responsabilidades e Atribuições: Mapear, analisar e otimizar processos administrativos e operacionais; Conduzir projetos de Melhoria Contínua utilizando PDCA, DMAIC, Kaizen, Lean e ferramentas da qualidade; Criar e acompanhar KPIs, dashboards e relatórios; Realizar análise de causa raiz (5 Porquês, Ishikawa e Pareto); Elaborar e acompanhar planos de ação (5W2H); Apoiar a implantação e evolução do Sistema de Gestão Integrado (SGI); Conduzir auditorias internas e apoiar auditorias externas e processos de certificação; Monitorar indicadores de qualidade e produtividade, propondo melhorias; Desenvolver ações para redução de custos, desperdícios e aumento da eficiência; Apoiar reuniões de análise crítica e projetos estratégicos; Orientar e disseminar procedimentos, normas e boas práticas internamente; Atuar com visão crítica na melhoria dos processos da empresa; Cumprir e promover as normas e procedimentos de qualidade, segurança e sustentabilidade. Oferecemos: Salário compatível com a função; Plano de Saúde; Assistência Odontológica; Auxílio Educação; Seguro de Vida; Convênio com Farmácia; Parceria SEST/SENAT; Vale-Refeição; Wellhub (Gympass); Vale-Transporte; Day Off de aniversário; Etapas do processo seletivo: - Triagem com RH; - Entrevista virtual com RH e gestor; - Alinhamento com o gestor para definição do aprovado; - Início do processo de admissão.
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When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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