🎁 Öva den här intervjun innan du söker. Skapa ditt gratiskonto på WorkMundi och få en Intervjuträning på HelpsYouSpeak — utan kostnad, utan kort. Jag vill ha min träning →
Bli en nyckelspelare i vår kunds nordiska marknadsteam! Här får du driva den digitala närvaron framåt och förvalta starka strategier i en professionell B2B-miljö där innovation och samarbete står i centrum. Om tjänsten För vår kunds räkning – ett globalt B2B-bolag – söker vi nu en operativ och drivsugen Digital Marketing Specialist. Detta är ett tidsbegränsat uppdrag för att täcka upp under en period där behovet kan komma att förändras, vilket gör att vi söker dig som uppskattar ett flexibelt arrangemang där längden på uppdraget kan variera. I den här rollen får du ett tydligt och avgränsat ansvar för att säkerställa kontinuitet, kvalitet och genomförande i det digitala marknadsarbetet i Norden. Rollen är både operativ och koordinerande. Du kliver in i en etablerad struktur där du arbetar utifrån befintliga strategier och planer, samtidigt som du bidrar till genomförande, uppföljning och vidareutveckling i nära samarbete med marknad, sälj, HR och externa intressenter. Arbetsuppgifter Planera, genomföra och följa upp digitala kampanjer och aktiviteter i Norden. Arbeta hands-on med innehåll i digitala kanaler, webb och sociala medier. Självständigt skapa och anpassa digitala marknadsföringstillgångar för olika kanaler. Samordna webb- och översättningsflöden för den nordiska marknaden. Stötta interna stakeholders i frågor som rör digital kommunikation och närvaro. Följa upp och analysera resultat gentemot satt budget och KPI-ramverk. Nyttja insikter från CRM/NPS för att kontinuerligt förbättra digitala touchpoints. Vi söker dig som har Arbetslivserfarenhet och kunskap inom operativ digital marknadsföring, gärna inom B2B God vana av Paid Social med fokus på LinkedIn Erfarenhet av Marketing Automation, företrädesvis Pardot eller Account Engagement Kunskap inom KPI-analys och CRM-system Flytande kunskaper i svenska och engelska Det är meriterande om du har Grundläggande kunskap inom Webb/CMS Erfarenhet av samarbete med externa byråer Förståelse för industriell B2B-kontext eller den nordiska marknaden För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Självgående & ansvarstagande Social & anpassningsbar Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Here's where they are, who's hiring them, and what to say in your interview.
27.322Jobs
5.920SG
62%EN
Singapore alone has 5,920 of them. India has 3,543. The US has 2,443. If you're looking at a marketing role, geography matters: check WorkMundi's location filters to see which regions match your visa status and timezone. Don't apply everywhere; apply where you can actually work.
Four employers are posting at scale: SIMPLE RECRUIT (1,205 jobs), ROYAL ORG PTE. LTD. (795), SKILLMATCH RECRUITMENT (435), and jobgether (371). If you see a job from one of these names, you're looking at a company that hires marketing roles repeatedly. That's a signal of stability—and a chance to learn their hiring patterns across multiple openings.
In your interview, expect this question: 'Tell us about a time you measured the success of a campaign.' Marketing hiring managers ask this because they want proof you think in metrics, not hunches. Come with a real example—conversions, clicks, revenue, engagement rate, cost per acquisition—pick the metric that mattered most. Show you track what you do.
16,882 of these 27,322 job ads have text written in English. That's the ad itself, not necessarily the language the job requires. Read the job description carefully to confirm what languages the role needs.
