🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
Vill du vara med och göra skillnad? HydraSpecma är idag en framgångsrik och internationell koncern. Vi har stort fokus på utveckling och vi vill ha med dig på resan. I vårt nystartade BI-team kommer vi forma denna resa tillsammans! Om rollen Som BI Data Engineer ansvarar du för att utveckla, underhålla och vidareutveckla backend-delen av vår BI-plattform. Du skapar en skalbar, stabil och välstrukturerad datagrund som möjliggör rapportering, analys och datadrivna beslut i hela organisationen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Utveckla och underhålla datamodeller, datalager och datapipelines. Designa och förvalta robusta ETL/ELT-processer. Integrera data från ERP-system, verksamhetssystem och externa källor. Säkerställa datakvalitet, integritet, spårbarhet och säkerhet. Optimera dataflöden och prestanda för rapportering och analys. Översätta verksamhetens behov till skalbara tekniska datalösningar. Kontinuerligt utvärdera och förbättra plattformens verktyg och tekniker. Du kommer att ingå i vår globala IT-avdelning med 22 kollegor i Sverige, Danmark, Kina och Indien. Vi har en informell och hjälpsam kultur där vi samarbetar över teamgränserna för att ge organisationen bästa möjliga IT-service. Tjänsten är placerad i Bårhult strax utanför Göteborg. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av BI, data engineering och utveckling av dataplattformar. Du har även ett intresse för verksamheten i stort och engagerad i att skapa förståelse samt relationer. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av BI-backend, datalager och data engineering. Goda kunskaper i SQL och relationsdatabaser. Erfarenhet av datamodellering, exempelvis dimensional modeling och star schema. Erfarenhet av ETL/ELT-processer. Förståelse för molnbaserade dataplattformar, exempelvis Azure eller AWS. God förståelse för data governance och säkerhetsprinciper. Stark analytisk förmåga och god problemlösningsförmåga. Goda kunskaper i engelska både i tal och skrift. Meriterande Azure Analysis Services Python Power BI och datavisualisering Git / DevOps Varför HydraSpecma? Hos HydraSpecma får du vara med på en spännande utvecklingsresa där du får stort utrymme att påverka. Du arbetar självständigt, fattar beslut och tar egna initiativ samtidigt som du blir en del av ett engagerat team där vi trivs och har roligt tillsammans. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen med din ansökan! Ansök med CV och personligt brev via annonsen på RecruitPartner.se senast 20 september 2026. Vid frågor, kontakta rekryterare Martina Nordberg på +46 736 24 77 24 eller martina.nordberg@recruitpartner.se . Om HydraSpecma HydraSpecma är branschledande inom applikationsanpassade system och komponenter för hydraulik på den nordiska marknaden. HydraSpecma ingår i börsnoterade Schouw & Co i Danmark, har mer än 1500 medarbetare och omsätter över 4,6 miljarder. Verksamheten är övergripande uppdelad i tre divisioner, Global OEM, Renewables och IAM&OEM (Industry & Aftermarket and OEM). Vi skapar värde genom att tillhandahålla teknisk rådgivning om hydrauliska lösningar och produkter, snabba leveranser och har marknadens mest omfattande produktsortiment. På HydraSpecma är vi måna om att ta vårt företagsansvar såväl inom klimat-och miljöpåverkan som i arbetsvillkor och ledning. Läs mer om HydraSpecma på www.hydraspecma.com
Here's how to pick the right one and stand out in your application.
144.883Jobs
31.687IN
81%EN
That number is real. WorkMundi's database shows 144,883 open engineer roles across the world. India has the most with 31,687 jobs, followed by the United States with 30,084. If you just finished reading one job ad and felt paralyzed by choice, you're not alone—but this scale is actually an advantage. It means you can afford to be selective.
Start by geography and language. The majority of engineer ads—117,837 of them—have the job posting text written in English. Use that as one filter, but remember: the ad text language tells you nothing about whether the role actually requires you to speak English day-to-day. Read the job description carefully. Then check which countries have the volume you're targeting. Singapore, Poland, and Australia round out the top five after India and the US.
Next, learn who's hiring. Accenture has posted 2,801 engineer roles. andurilindustries, speechify, and jobgether are also actively recruiting. If you're applying to one of these names, research their hiring patterns and interview style before you apply. That homework pays off.
When you interview, expect the question every engineer hears: 'Tell me about a time you had to debug a problem that wasn't in your job description.' Have a specific story ready—not a general one. Name the tools, the deadline pressure, and what you learned. Hiring managers listen for whether you see problem-solving as part of the role itself, not a favour.