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Statut : Employé, Fonctionnaire Qui recrute ? Lënster Lycée International School Missions Supervision et gestion du service comptabilité et contrôle de la régularité et de la conformité des opérations comptables et financier/ières; Encadrement des agents et gestion des activités quotidien/iennes du service comptabilité; Préparation du projet de budget et des prévisions pluriannuelles; Suivi budgétaire, contrôle du respect des procédures et de l'exécution budgétaire; Préparation des rapports financiers destinés à la direction et aux coordinateurs; Responsable du contrôle interne et gestion des risques; Participation aux audits internes et externes et suivi de la mise en œuvre des recommandations; Élaboration, documentation, digitalisation et mise en application de procédures; Préparation et gestion des appels d'offre et passation des contrats; Contrôle, calcul et révision des montants dus en application des contrats, conventions et marchés publics; Gestion des recettes, des encaissements, des créances et des procédures de recouvrement; Supervision des dossiers relatifs aux frais de route et de séjour et aux voyages scolaires; Gestion et suivi des immobilisations et de l'inventaire comptable; Autres tâches connexes confiées par le directeur ou son suppléant. Profil Compétences techniques Maîtrise des outils informatiques de gestion de la comptabilité, notamment SAP; Aisance dans l'utilisation de procédures et d'outils digitaux; Savoir appliquer la législation et la réglementation concernant le budget, la comptabilité et la trésorerie de l'Etat ainsi que celles relatives aux services de l'Etat à gestion séparée; Savoir rédiger les documents comptables; Savoir appliquer les dispositions des circulaires au ministère des finances en la matier/ière; Savoir appliquer les procédures et règles relatives à l'exécution du budget. Compétences comportementales Sens des responsabilités et du leadership; Capacité d'adaptation; Sens de l'organisation et des priorités; Flexibilité, polyvalence et proactivité; Capacité à travailler de façon autonome, ainsi qu'en équipe; Aisance dans les contacts humains. Atouts Expérience en matier/ière de finances, de comptabilité de l'Etat et/ou d'un service de l'État à gestion séparée (SEGS); Expérience et intérêt pour la gestion des ressources humaines; Maîtriser l'anglais; Avoir travaillé dans un environnement international multilingue. Conditions d'admission Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l'État ou de l'employé de l'État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires. Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission : Pour devenir fonctionnaire de l'État Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire Pour devenir employé de l'État. Diplômes Vous êtes titulaire d'un grade ou diplôme délivré par un établissement d'enseignement supérieur reconnu par l'État du siège de l'établissement et sanctionnant l'accomplissement avec succès d'un bachelor en finances, administration, gestion d'entreprise, comptabilité, audit ou tout autre domaine lié au poste ou de son équivalent. Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 6 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications. Langues Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A2. Vous êtes ressortissant d'un État membre de l'Union européenne.