RUKOVATELJ GRAĐEVINSKIM STROJEVIMA

RADNIK NA GRAĐEVINSKIM I POLJOPRIVREDNIM STROJEVIMA Opis poslova: * upravljanje i rukovanje kombiniranim građevinskim strojem (kombinirkom) pri izvođenju zemljanih, komunalnih i drugih radova; * upravljanje traktorom s priključnim uređajima, osobito malčerom za košnju i održavanje zelenih površina, poljskih i nerazvrstanih cesta, kanala, javnih površina i drugih površina; * obavljanje poslova košnje, malčiranja, čišćenja i uređenja javnih, zelenih i drugih površina; * izvođenje radova iskopa, ravnanja, nasipavanja, čišćenja kanala i jaraka te drugih radova građevinskim strojevima; * rukovanje drugim radnim strojevima i priključcima prema potrebi i osposobljenosti radnika; * obavljanje poslova održavanja i čišćenja strojeva i priključne opreme; * provođenje osnovnih dnevnih pregleda strojeva prije početka rada te pravodobno prijavljivanje uočenih kvarova i nedostataka; * odgovorno i pažljivo rukovanje strojevima, alatima i priključnom opremom; * pomoć pri utovaru, istovaru, prijevozu i zbrinjavanju materijala i zelenog otpada; * sudjelovanje u održavanju i uređenju nerazvrstanih cesta, javnih površina, kanala, nasipa i drugih komunalnih površina; * obavljanje drugih poslova iz djelokruga rada prema nalogu nadređenog. Posebno se zahtijeva: * osposobljenost i iskustvo za rad s kombiniranim građevinskim strojem; * osposobljenost i iskustvo u upravljanju traktorom i radu s priključnim uređajima, posebno malčerom; * odgovoran odnos prema strojevima, opremi i sredstvima rada; * pridržavanje propisa o zaštiti na radu i sigurnom rukovanju radnim strojevima. Uz prijavu kandidati/kandidatkinje trebaju priložiti: životopis, dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika domovnice, osobne iskaznice ili putovnice), dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslika svjedodžbe), uvjerenje (ne starije od 6 mjeseci) da se ne vodi kazneni postupak i da nije kandidat osuđivan/a za kaznena djela navedena u članku 15.stavku 1. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi Kandidat/kandidatkinja koji prema posebnim propisima ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, kandidat/kandidatkinja ostvaruje prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat/kandidatkinja koji ispunjava uvjete za ostvarivanje tog prava, dužan je uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i rješenje o priznatom statusu, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka) te dokaz da je nezaposlen.