🎁 Before you apply, rehearse this interview. Create your free WorkMundi account and get an Interview Training on HelpsYouSpeak — no cost, no card. I want my training →
Na temelju Odluke o potrebi zasnivanja radnog odnosa i raspisivanju javnog natječaja broj: 1996/26 od 4. kolovoza 2026. godine KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. iz Rijeke, Dolac14 (u daljnjem tekstu: Društvo), objavljuje J A V N I N A T J E Č A J za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto Inženjer pripreme i provedbe investicija u Jedinici za provedbu projekata, jedan (1) izvršitelj, na neodređeno vrijeme, uz probni rad u trajanju od šest (6) mjeseci. Uvjeti navedenog radnog mjesta: VSS/VŠS tehničkog ili ekonomskog smjera 3 godine radnog iskustva u struci poznavanje rada na računalu i informatičkih programa iz područja struke poznavanje engleskog jezika organizacijske sposobnosti komunikativnost položen vozački ispit B kategorije Opis poslova radnog mjesta: Samostalno obavlja poslove organizacije, pripreme, provedbe i praćenja nad provedbom Projekta „Poboljšanje vodno-komunalne infrastrukture na području Aglomeracije Rijeka“, u nadležnosti Društva, u skladu s odobrenim planovima te pravilima struke te poslove vođenja evidencije i distribuiranja poslovne dokumentacije iz svog područja rada o statusu Projekta, u domeni svojih ovlaštenja. Koordinira i prati rad Inženjera II provedbe projekata. Surađuje sa zaposlenicima unutar Jedinice, sa svrhom uzajamnog pružanja tehničko-tehnološke stručne potpore, a u cilju pripreme, provedbe i realizacije Projekta. Organizira, koordinira i provodi izradu, vođenje i pohranu dokumentacije Projekta iz područja rada sukladno zakonskim i podzakonskim propisima te aktima Društva. Surađuje sa sektorima i službama Društva i vanjskim tijelima u djelokrugu svojih ovlasti i odgovornosti. Izvješćuje koordinatora Jedinice o provedbi radnih zadataka i realizaciji Projekta te dostavlja pisana izvješća/očitovanja sukladno zakonskim i podzakonskim propisima te aktima Društva, upozorava na nesukladnosti provedbe Projekta te predlaže korektivne mjere. Primjenjuje zakonske i podzakonske propise iz djelokruga Službe, predlaže i poduzima mjere za primjenu istih i poboljšanja. Obavlja ostale poslove po nalozima nadređenih. Kandidati su, uz prijavu na natječaj, dužni dostaviti: životopis, dokaz o stručnoj spremi (presliku diplome), dokaz o radnom iskustvu (e-radna knjižica), potvrdu o vrsti poslova koju je radnik obavljao i trajanju radnog odnosa (ako posjeduje) vlastoručno potpisanu izjavu o poznavanju rada na računalu i informatičkih programa izpodručja struke, vlastoručno potpisanu izjavu o poznavanju engleskog jezika, presliku vozačke dozvole uvjerenje suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri mjeseca). Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u tekstu natječaja, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (''Narodne novine'' broj 121/17, 98/19 i 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843 . Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti i dokaze iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843 . Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/8 i 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta oglasa, dostaviti i dokaz o invaliditetu (javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom) te akt iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Prijave se podnose: 1. putem pošte na adresu: KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. Rijeka Ured za ljudske resurse Dolac 14 (III kat) 51000 Rijeka ili 2. na e-mail: posao@kdvik-rijeka.hr . Rok za podnošenje prijava s dokazima o ispunjavanju uvjeta iznosi osam (8) dana od objave natječaja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i mrežnoj stranici Društva. Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na ovaj natječaj, kao i dokumentacije dostavljene prijavom, u svrhu izbora kandidata. Prikupljeni osobni podaci obrađivat će se u skladu s propisima odnosno s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, br. 42/18). Kandidat koji nije podnio pravodobnu i/ili urednu prijavu (sa svom traženom dokumentacijom) ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja neće se smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj i njegova se prijava neće razmatrati. Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja pozivaju se na intervju. Kandidat koji se ne odazove na intervju više se neće smatrati kandidatom u postupku. Odluku o izboru kandidata donosi direktor Društva na temelju postignutih rezultata, u roku od trideset (30) dana od dana isteka roka za podnošenje prijave. Protiv odluke o izboru kandidata ne postoji mogućnost ulaganja pravnog lijeka. O ishodu natječajnog postupka svaki prijavljeni kandidat biti će obaviješten na mrežnim stranicama Društva u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata. Društvo pridržava pravo poništenja javnog natječaja u svakoj fazi postupka, bez posebnog obrazloženja i zbog toga ne odgovara za eventualnu štetu.