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Als eines der führenden und innovativsten Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen in Europa suchen wir für unseren renommierten Kunden motivierte Talente, ihre Karriere im Callcenter-Bereich zu starten. Wir suchen ab sofort einen Call-Center-Agent für den Bereich Inbound -Telefonie (m/w/d) Arbeitsstunden: 20-35 Wochenstunden Arbeitsort: Wien 1 Call-Center-Agent für den Bereich Inbound -Telefonie (m/w/d) Ihre Aufgaben: * Freundliche und professionelle telefonische Kundenbetreuung * Beantwortung von Anfragen und Lösung von Kundenproblemen * Prozesskonformes Arbeiten * Rückmeldeservice * Meldungen im CRM System eintragen, ggf. kontrollieren Ihr Profil: * Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) * Schnelles Auffassungsvermögen und hohe Lernbereitschaft * Kommunikationsstärke und eigenständiger Arbeitsstil * Berufserfahrung in dieser oder ähnlichen Branche von Vorteil * Flexibilität, Genauigkeit, Einhaltung der Arbeitsprozesse * Servicezeiten inkl. Feiertagen Mo-So: 06:00 bis 22:00 Uhr Was wir Ihnen anbieten: * Einsatzort im Raum Wien mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung * Frisches Obst und Getränke zur freien Verfügung * Moderne Arbeitsplätze in einem angenehmen Betriebsklima * Umfassende Einschulung und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten * Langfristige Zusammenarbeit * Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 2.139,65 (Basis Vollzeit). Ihr Weg zu uns: Die Online-Bewerbung dauert nur 1 Minute. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben über https://www.dekra-arbeit.at/stellenmarkt/call-center-agent-20-35-wochenstunden-job-in-wien/5a0ae4c7-bdd8-4535-9d61-52dd25537b11_883bf8c2-9481-454a-9eaa-41c7acccce40_4912337376?origin=/stellenmarkt?source=/%26page=1 oder per mail an: wien.arbeit@dekra.com KONTAKT: DEKRA Arbeit Austria GmbH Frau Stefanie Mikulski Prater 7/3 1020 Wien https://www.dekra-arbeit.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Call-Center-Agent für den Bereich Inbound -Telefonie (m/w/d) beträgt 2.139,65 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.