PV-Monteur (m/w/d)

Die DM Elektrotechnik GmbH ist ein innovatives und wachsendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und erneuerbare Energien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort 1 PV-Monteur (m/w/d) für die Montage von Photovoltaikanlagen. VOLLZEIT Ihre Aufgaben * Montage von Photovoltaikmodulen auf Dach- und Freiflächenanlagen * Installation von Unterkonstruktionen und Verkabelungen (DC-seitig) * Mitarbeit bei Inbetriebnahmen von PV-Anlagen * Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards * Unterstützung bei Wartungs- und Servicearbeiten Ihr Profil - Anforderungen * Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. Elektriker, Elektrotechniker, Dachdecker, Installateur oder vergleichbar) * Berufserfahrung im Bereich Photovoltaik von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich * Höhentauglichkeit und körperliche Belastbarkeit * Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis * Führerschein Klasse B * Profunde Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Kompetenzen * Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise * Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft * Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit * Motivation, sich im Bereich erneuerbare Energien weiterzuentwickeln Wir bieten * Sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen * Abwechslungsreiche Projekte im Bereich erneuerbare Energien * Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege * Leistungsgerechte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation * Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung B E W E R B U N G : Du fühlst dich angesprochen dann bist du bei uns genau RICHTIG!! Besuche uns auf unserer Homepage https://dm-elektrotechnik.at/ und schicke deine Bewerbung per MAIL an su@dm-elektrotechnik.at z. H. Herr Dietmar Mitterlehner der Frau Susanne Mitterlehner DIENSTGEBER: DM Elektrotechnik GmbH Linzer Straße 20 4180 Zwettl Tel. 0664/ 5268636 E-MAIL: office@dm-elektrotechnik.at oder su@dm-elektrotechnik.at Das Mindestentgelt für die Stelle als PV-Monteur (m/w/d) beträgt 2.948,85 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.