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Description de tâches: Fullstack .Net Developer Type de contrat : CDI Localisation : Luxembourg Études : Bac+3, Bac+4/5 Langues : FR/EN Nous recherchons un Fullstack .Net Developer expérimenté pour rejoindre notre équipe dans le développement de projet interne et de consultance. Vous travaillerez avec une petite équipe de développeurs dans un environnement collaboratif afin d'assurer une transition en douceur et réussie dans les délais proposés. VOTRE MISSION: Concevoir et développer des fonctionnalités clés de l'application en utilisant les technologies .NET telles que ASP.NET MVC, C#, et Entity Framework. Collaborer avec l'équipe pour concevoir une architecture logicielle robuste et évolutive. Assurer la qualité du code en suivant les bonnes pratiques de développement et en effectuant des tests unitaires. Optimiser les performances de l'application et résoudre les problèmes techniques. Participer aux revues de code et fournir des retours constructifs aux membres de l'équipe. Assurer une documentation claire et concise du code développé. VOTRE PROFIL: Être titulaire d'une licence et avoir au moins 4 ans d'expérience professionnelle pertinente. Maîtrise du framework .NET et C# Expertise solide en programmation orientée objet (POO) et conception logicielle. Connaissance du front-end est aussi un plus : Angular / JS et React / JS Bonne compréhension de la gestion du cycle de vie des applications (DevOps, CI/CD,..) Solide compréhension en gestion de base de donnée type SQL. Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes. Connaissance des méthodologies Scrum et Agile. Familiarité avec les services cloud comme Azure TECHNOLOGY PARTNER: Nous accompagnons et conseillons nos clients dans le développement et l'implémentation de projets innovants dans divers secteurs d'activités. Notre objectif est de répondre aux demandes métiers en mettant à disposition notre expertise en matière de développement applicatif et transformation digitale. La qualité, l'innovation et la performance sont les moteurs de notre travail. Entreprise à taille humaine, nous défendons également des valeurs telles que la bienveillance et la transparence ! La diversité des missions et des projets chez Technology Partner permettent d'évoluer professionnellement et d'acquérir de l'expérience fonctionnelle dans divers secteurs d'activités. De plus, nous cherchons de nouveaux joueurs pour nos ”Lunch & Games”. Alors serez-vous notre prochain adversaire ? LES PETITS PLUS DE L'OFFRE : Flexibilité du travail Ambiance décontractée ️ Très bonne communication Facilité d'accès (proche frontières) et places de parking Formations pour développer vos compétences personnelles et professionnelles Jeux de sociétés (obligatoires ) entre midi ou en soirée Moments conviviaux autour d'un bon repas
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The employers posting the most developer roles are Link Group (369 jobs), Upvanta (257), jobgether (226), and OfferZen (212). If you're applying to any of these, research their hiring patterns. They move fast and post often, which means they're either scaling hard or replacing people who didn't fit.
In your interview, expect this: 'Walk me through the last time you had to debug something that took you more than an hour. What was it, what did you try first, and what would you do differently?' Hiring managers ask this to see if you think systematically or just try random fixes. Have a real example ready with specifics.