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GI GROUP S.P.A. · IT

📅 05/08/2026
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Gi Group, per importante realtà di contact center in outsourcing, ricerca: Customer Care Inbound - Spagnolo e Inglese Entrerai a far parte del team di assistenza clienti e ti occuperai di: Gestire chiamate inbound in lingua spagnola o inglese Prendere in carico e monitorare le richieste tramite ticket Aggiornare e consultare il CRM Collaborare con i dipartimenti interni per la risoluzione delle segnalazioni Requisiti Diploma e/o Laurea Conoscenza fluente/madrelingua della lingua spagnola e inglese Esperienza in customer care gradita, ma non necessaria Cosa offriamo Formazione iniziale in partenza il 9 settembre, con rimborso tramite ticket da 10€ Inquadramento: CCNL Telecomunicazioni - 2° livello Retribuzione: € 8,79 lordi/ora Orario: part time 20 ore settimanali su turni nella fascia 09:00 - 20:00 Contratto: somministrazione a tempo determinato Sede di lavoro: Milano città (zona Nord) Se sei una persona comunicativa, orientata al cliente e vuoi lavorare in un contesto dinamico e strutturato, candidati ora. Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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About 530 of these job ads have their text written in English. That's 10 percent. The rest are posted in other languages, which may or may not match the language the job actually requires. Read the full ad carefully — do not assume the language of the posting tells you what you'll speak on calls.

The top hiring employer is COMPUTRABAJO, which posted 2,558 of these roles. If you apply there, you are competing with thousands of other candidates for the same handful of openings. Smaller employers like !Multinacional bancaria (152 jobs) and Importante multinacional (142 jobs) may move faster and give you a better chance to stand out.

When you interview, hiring managers for call center roles always ask about your conflict resolution skills. Have a specific story ready — a time you stayed calm with an angry customer, found a real solution, and made them feel heard. Practice it out loud before you apply. Use WorkMundi's free browser-based interview rehearsal to record yourself, or try the paid AI interview tool that listens live and transcribes your answer.

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