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• Procesos de reclutamiento y Selección. • Desarrollo de Planes DNC (Detección de Necesidades de capacitación). • Desarrollo e implementación de planes de capacitación ante STPS. • Desarrollo e implementación de procesos en materia desarrollo de personal. • Atención a demandas laborarles, atención a la autoridad. • Administración y reporte de plantillas de personal. • Gestión y administración de recursos (Publicidad, viáticos, convenios, finiquitos, Etc...) Conocimientos: • Procesos de reclutamiento y selección de personal. • Conocimiento para capacitación en materia de normas de seguridad STPS (DC-3) • Aplicación de DNC. • Administración de recursos materiales y humanos. • Desarrollo, implementación y aplicación de políticas y procedimientos. • Desarrollo de indicadores de desempeño y evaluación del personal.