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DESCRIÇÃO DA VAGA Aqui, no vezzilapolla.legal , acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum. Contratação: Sócio(a) Coordenador(a) O que proporcionamos: Forma Híbrida - 3 vezes na semana Home Office e 2 dias Presenciais, após o período de treinamento Politica de folgas Day Off de aniversário Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.) Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos) Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes. Responsabilidades e atribuições Responsabilidades e atribuições Revisão de peças; Leitura de publicações e lançamento de prazo; Conferência de protocolo; Acompanhamento de agenda; Apoio para a equipe; Auxílio na elaboração de relatórios e saneamento de base; Revisar envio de preparação de audiências (entrar em contato com advogado, preposto e testemunha); Reuniões com o cliente; Solicitar documentos/informações ao cliente; Acompanhamento processual; Outras atividades relacionadas a função; Realizar atividades administrativas referente ao processo. Requisitos e qualificações Requisitos e perfil desejado: Pós-graduação em Direito do Consumidor e/ou Processo Civil (Diferencial) Experiência sólida com Processo Civil e Direito do Consumidor; (Diferencial) Vivência em demandas envolvendo PROCON e Direito Civil ; (Diferencial) Perfil proativo e com facilidade para gestão de equipe e carteira de alto volume; Conhecimento avançado em Excel/pacote Office; Boa capacidade de organização, visão estratégica e habilidade de interlocução com o cliente; Facilidade em trabalho em equipe; Experiência com Legaldesk, Elaw e Projuris (Diferencial) QUEM SOMOS Fundado em 2016, o vezzilapolla.legal atua nas diversas áreas da advocacia empresarial. A marca de sua atuação é o foco direcionado para o atendimento com agilidade, qualidade e obtenção dos resultados almejados pelos clientes – preponderantemente empresas nacionais e multinacionais, de grande e médio porte. A possibilidade de atender aos clientes nas mais diversas áreas do direito permite a centralização de todos os assuntos na mesma estrutura, e a entrega de soluções completas e compatíveis entre si. Dentro desta proposta, o rápido crescimento, a satisfação e a fidelidade dos clientes são as maiores credenciais da qualidade dos serviços prestados. O escritório preocupa-se, ainda, com a observância da ética e integridade por parte de seus profissionais, em todas as providências que se relacionam ao escritório e seus clientes. Toda atuação é pautada de forma a prevenir qualquer prática ilícita e promover um ambiente probo e íntegro.