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Vice-Presidência: Inovação e Novos Negócios Diretoria: Vivo Fintech Local de Trabalho: Berrini / SP Estamos em busca de um(a) Gerente para liderar de forma end-to-end a frente de novos produtos de Seguros da Vivo Pay , abrangendo produtos como Seguro Vida, Prestamista, Residencial, Viagem e novos produtos que venham a compor o portfólio. Essa posição vai além da gestão tradicional de produto, sendo responsável por estruturar, operar e escalar essa frente de negócios , atuando desde a definição de parceiros e estruturação de contratos até a construção de portfólio, estratégias de go-to-market e entrega de resultados. O(a) profissional será responsável por um time de aproximadamente 4 pessoas e atuará como principal líder da frente de novos seguros, em parceria com a liderança da vertical de Seguros. Responsabilidades e atribuições Gestão da frente de negócio Liderar a estratégia e evolução da frente de novos seguros, garantindo crescimento sustentável e competitividade dos produtos Ser responsável pelos resultados da frente, acompanhando performance de vendas, receita e rentabilidade Parcerias e estruturação Definir e negociar seguradoras e parceiros estratégicos Liderar a estruturação e gestão de contratos comerciais e operacionais Definir modelo operacional e financeiro, incluindo faturamento, repasses e fluxos do produto Produto e execução Definir e gerenciar o roadmap de produto Garantir entrega e evolução contínua dos produtos Melhorar jornadas do cliente (cotação, contratação e pós-venda) Acompanhar e otimizar o funil de conversão (CRO) Definir ações promocionais, revisão de pricing e features de produto Go-to-Market e Growth Definir e liderar estratégias de GTM omnichannel (digital, app e PDV) Definir e desenvolver plano de marketing e engajamento comercial para impulsionar aquisição e vendas Desenvolver iniciativas de engajamento comercial, com foco em performance nos canais Gestão e integração Liderar time de PMs e analistas (~4 pessoas) Atuar como ponto de conexão entre tecnologia, canais, operações, jurídico e parceiros externos Garantir alinhamento com a estratégia da vertical de Seguros Dados e governança Acompanhar KPIs de negócio (receita, conversão, sinistralidade, churn, NPS) Tomar decisões orientadas a dados para otimização contínua de resultados Garantir conformidade regulatória (SUSEP, LGPD) Requisitos e qualificações Experiência em gestão de produtos ou negócios, preferencialmente em seguros, fintech ou serviços financeiros; Experiência com marketing e vendas; Vivência em ambientes complexos, com múltiplos stakeholders e parceiros; Forte capacidade analítica e orientação a resultados; Experiência em liderança de times; Capacidade de estruturar e executar iniciativas de ponta a ponta. Diferenciais Experiência com seguros ou embedded insurance; Vivência em canais omnichannel (digital e PDV); Experiência em negociação com parceiros/fornecedores; Conhecimento regulatório (SUSEP); Inglês avançado. Informações adicionais Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! • Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem. Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento. Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades. Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença: "O tempo do cliente é agora" : resolve logo o que faz a diferença para o cliente. "Gente é a nossa melhor tecnologia" : tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões. "Ser curioso pega bem" : age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta. "Dá para ser mais simples" : vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho. "Resultado é comigo" : assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto. Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador. #VemPraVivo
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