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Buscamos um(a) Analista de Estoque e Cadastro para atuar no time de Suprimentos, sendo responsável pelo controle e análise das rotinas de estoque, suporte às unidades e gestão dos cadastros corporativos da empresa. Se você tem perfil analítico, organização e gosta de atuar com dados, processos e melhoria contínua, essa oportunidade é para você! Responsabilidades e atribuições Analisar e tratar desvios nas movimentações de estoque (entradas, saídas, transferências, devoluções e baixas) Participar de inventários rotativos e periódicos, garantindo acuracidade dos saldos Monitorar níveis de estoque e sinalizar necessidades de reposição Controlar materiais retornados de obras, apoiando o reaproveitamento Acompanhar almoxarifados de canteiros de obra, prestando suporte às equipes locais Monitorar estoques das unidades (Goiânia/GO e Manaus/AM), reportando divergências Requisitos e qualificações Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas correlatas Experiência com rotinas de estoque e almoxarifado Conhecimento em sistemas de gestão (ERP/WMS) Excel intermediário ou avançado Informações adicionais Vale Alimentação Vale Transporte Seguro de vida Plano de saúde (após 60 dias de admissão) Auxilio Medicação TotalPass Sua carreira na potência máxima: construa a infraestrutura que move o Brasil. Olhar para uma subestação energizada ou para uma linha de transmissão cortando o horizonte não é apenas ver aço e cabos. É ver indústrias rodando, cidades iluminadas e o futuro chegando onde antes não havia nada. Na Enerwatt , nosso desafio diário é Transformar Energia em Desenvolvimento . Não somos uma concessionária; somos os construtores que tornam a conexão possível. Da complexidade das usinas híbridas à precisão dos painéis fotovoltaicos, nós executamos o que muitos apenas planejam. Aqui, a cultura é para quem tem fome de resultado. Valorizamos a conversa reta, o famoso "manda a real", porque acreditamos que a sinergia só existe com transparência. Se você busca um ambiente onde a agilidade supera a burocracia e onde o seu desenvolvimento acompanha a grandeza das nossas obras, seu lugar é com a gente na estratégia e na obra. Venha ser a energia que movimenta o desenvolvimento energético no Brasil. O Código Enerwatt: O que nos conecta? . Faz Acontecer (Orientação para Resultados) : Aqui, o Comprometimento não é apenas com a entrega, é agregar valor com agilidade. Somos obcecados pela entrega final de qualidade. Gostamos de olhar para trás e dizer: "Nós construímos isso". . Agilidade que Transforma (Adaptabilidade) : O cenário muda? A gente muda mais rápido. Nossa execução é ágil e eficaz. Não ficamos presos ao "sempre foi assim". Se existe um jeito melhor e mais rápido, nós o adotamos. . Transparência Radical (Colaboração Estratégica) : Nossa parceria é baseada na confiança. Aqui vale o "Manda a real". Problemas são resolvidos com conversas francas e colaboração estratégica, sem rodeios e sem política desnecessária. . Evolução Constante (Aprendizado e Crescimento) : O setor elétrico se renova e você também. Seja em usinas híbridas ou novas tecnologias, o Desenvolvimento Contínuo é parte do trabalho. Investimos em quem quer crescer com a gente. . Engenharia com Propósito (Sustentabilidade e Inovação) : Entregamos Soluções Personalizadas com Foco no Cliente, mas sempre respeitando o meio que nos cerca. Construímos o futuro com responsabilidade.
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Brazil alone has 10,110 of them. Colombia has 4,664. If you're job hunting in Latin America, the analista role is everywhere—which means competition is real. But scale cuts both ways: more jobs means more chances to find the right fit.
Before you apply, map the geography. The top five countries by volume are BR, CO, CL, PE, and AR. Check whether the role you want exists in your region or whether you need to look across borders. Some positions may offer remote work; others won't say until you ask.
When you interview, expect questions about your process. Hiring managers for analista roles almost always ask: 'Walk me through how you'd approach a problem you've never seen before.' They want to hear your method, not just your answer. Show them you think systematically, that you ask clarifying questions, and that you break complex work into steps.
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